杂志简介
《管理学季刊》于2006年创刊，推动中国大陆和海外的管理学学术研究及学术交流，搭建一个更广泛的管理学学术研究平台，为海内外前沿的管理学学术研究提供发表窗口，杂志与时俱进，开拓进取，保持优势，敢于争先，是一本综合性季刊。
期刊须知
[1]作者和通讯作者的姓名、工作单位科室、电话、详细通讯地址、邮编和Email。
[2]来稿需在文章前附200字以内100字以上的文章摘要和3个~6个关键词。
[3]来稿需准确标注参考文献。本刊采用文末注（对稿件中特定内容的解释说明可采用页下注），顺序编号。著录格式依照《信息与文献参考文献著录规则》GB/T7714—2015执行。
[4]中文标题一般不超过20个字并与英文标题一致,文题经常用于检索系统,尽可能不使用不常见或同行不熟悉的缩略语、符号和分子式。
[5]文章主题明确、结构严谨、数据可靠、文字简炼，具有科学性、首创性和逻辑性。
期刊荣誉
数据分析
- 综合影响因子：暂无
- 期刊他引率：1
- 被引半衰期：6.6875
- 平均引文率：42.4167
立即指数
期刊他引率
名词释义：
立即指数：表征期刊即时反应速率的指标，即该期刊在评价当年刊载的论文，每篇被引用的平均次数。
期刊他引率：期刊被他刊引用的次数占该刊总被 引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度。
影响因子：指该刊在某年被全部源刊物引证该刊前两年发表论文的次数，与该刊前两年所发表的全部源论文数之比。
影响因子
杂志发文量
主要发文机构分析
| 机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 中山大学 | 23 | 企业；家族；家族企业；文化；创业 |
| 南开大学 | 14 | 创业；董事；创业决策；商业模式；商业模式创新 |
| 浙江大学 | 12 | 创业；商业模式；商业模式创新；情境；中国情境 |
| 上海交通大学 | 11 | 文化；动态性；管理研究；因果；道德 |
| 北京大学 | 11 | 企业；创业；家族；家族企业；范式 |
| 中国人民大学 | 8 | 企业；商业模式；情境；创业；印象管理 |
| 武汉大学 | 7 | 中国情境；企业；社会；薪酬；薪酬差距 |
| 华东理工大学 | 6 | 信号；跨国；跨国并购；信号理论；并购 |
| 同济大学 | 6 | 员工建言；云计算；制度基础观；中国式；中国式思维 |
| 南京大学 | 5 | 管理研究；有感；远程；远程办公；责任伦理 |
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