工作事迹材料范文

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篇1

【正文】

众里寻他千百度，真情感化终有路

送达工作一直是法院工作的难点，特别是案件当事人经常是在省外、甚至是国外，送达工作难上加难！

12月29日，太谷区法院家事审判庭与送达中心合作，通过微信送达的方式向远在国外的当事人成功送达了诉讼文书，并调解成功。

案件的被告长期居住在国外，通过原告提供的被告电话无法联系到被告，承办法官与太谷区法院送达中心多次去到被告国内的家庭地址，均未能找到被告，手续无法送达。

为进一步核实被告行踪，送达中心干警特地去出入境管理局查询，确认被告在国外后，承办法官再次与原告联系，希望其能提供更多线索，但原告并不能提供被告的精确的国外居住地址。承办法官只能通过最高院外事办司法文书域外送达途径发起委托送达申请，对外送达申请满6个月后，承办法官未收到送达与否的证明文件，也无法认定已经送达，故视为域外送达方式送达不能。原告也无法提供被告其他线索或下落不明的证明，这使案件进入停滞状态。

对于案件出现的问题，承办法官特意请示了省高院外事办，由于被告国籍并未更改，仅是长期居住在国外，经当事人同意，可采取电子送达的方式送达应诉手续。

时间一天一天过去，被告的电话一直处于拨通无人接听状态，但作为仅有的线索，承办法官一有时间便会拨打被告电话积极联系，终于有一天被告接起了承办法官的电话。

电话里，承办法官说明情况后，被告当即明确的表示不愿透露详细住址，也不同意电子送达，被告的不配合让法官了解到原、被告双方矛盾较深。但法官不能放弃，不厌其烦地拨打电话，被告终于同意与承办法官互加微信，承办法官抓住机会，一有时间便通过微信为被告做思想工作，被告的态度渐渐发生了转变，接受了应诉文书并同意调解。

篇2

同志认为，加大森林防火宣传，提升防火意识，是森林防火的基本工作。为此，每年她都要亲自主持召开森林防火专题会议，发放森林防火通知书500余份。在她的严格要求下，林业站在各重要林区山路口、石城山周边一带、各主要公共场所张贴《森林防火宣传资料》共计1000余份，书写岩报标语，悬挂森林防火横幅，制作防火警示牌等多种形式宣传森林防火，从而使广大群众及游客意识到森林防火的重要性，形成了“森林防火，人人有责”的良好氛围。

二、强化管理、加强队伍建设

一直以来，她对巡护员施行严格管理，为此她制定了《巡护员管理办法》，与巡护员签订《森林防火管护责任书》来强化巡护员管护责任，对巡护员每月出勤进行考核登记，坚持用火审批制度，严格规范生产用火管理，要求辖区巡护员必须首先遵守。她时常组织开展森林火险隐患排查活动，在清明、春节等特别防护期间，安排巡护员重点巡防，布置值班任务，最大限度消除火灾隐患，严厉打击违章用火行为，并对违反规定的野外用火行为依法进行惩处。

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二、深入开展“安全生产重点乡镇示范达标”活动。为了保证安全生产工作的顺利进行，继续加大安监站的力量，把原有3人的安监站扩编至4人，配备了电脑、车辆、办公场所及所需办公用具，提供办公经费，确保了镇安监站工作的正常运转。并结合自身的实际情况，建立健全了各项规章制度，把组织职责和《安全生产例会制度》、《安全生产检查制度》等规章制度绘制成展牌上墙，进一步完善了安全生产事故报告、调查、处理制度，使我镇安全生产工作规范透明，工作人员有章可循，并在实际工作中认真予以贯彻执行。

三、明确目标，落实责任。为了确保年度内安全生产工作目标的完成，每年年初与各村和企业签订了安全生产目标责任书，把总的目标分解到各村、各企业，并将目标完成情况作为年终考核村班子和企业的重要评定条件之一，实行安全生产一票否决，坚持事故处理“四不放过”的原则，充分增强了各村及各企业对安全生产工作的紧迫感和责任感。。通过明确各自的职责和任务，一级抓一级，层层抓落实，全面落实了安全生产责任制。

四、广泛宣传《安全生产法》等法律法规。结合“安全生产月”以及利用集市等各种条件，通过张贴宣传标语、发放宣传材料、开办咨询日、广播、板报等形式对安全生产做广泛深入的宣传，同时，定期对企业安全负责人进行培训，全年共张贴标语140余条，发放宣传单6000余份，挂条幅13条，出动宣传车8台次，组织培训班3期，培训企业业主及中层领导干部156人次，全面提高了全民安全防范意识。

五、认真开展“法人代表安全生产双百日承诺”行动。自10月19日，县政府召开关于在全县重大危险源企业和相关企事业单位中开展“法人代表安全生产双百日承诺”行动动员大会后，我镇立即行动起来，认真学习了县里的行动方案和省、市、县领导在会议上的重要讲话精神，成立组织，制定方案，于10月25日圆满召开了百名企事业单位法人参加的动员大会，并利用3天时间把全镇127家应向政府承诺的企事业单位的承诺书全部签订完毕。进入第二阶段后，督导组同志到企业进行严厉督导，要求将承诺书签到车间班组直至每一名员工。现已进入隐患排查，加强整改阶段，下一步还要下大力度进行整改，确保春节和两会期间的生产安全。

六、加大安全检查和隐患整改力度，强化企业作业标准化管理。1、20*年，共组织安监站、国土资源所、派出所、供电所等单位联合参加的安全生产大检查5次，每次检查都严格执行三联单制度，共下达整改指令书74份，提出整改意见211条，下达停产整顿指令书7份，关闭采矿坑口2个，关闭尾矿库1处。检查组同志每到一个企业都亲自到车间、下坑口仔细查找隐患，当时提出整改意见，安监站的同志平时经常深入企业进行排查，发现问题立即纠正。同时，通过检查和排查督促企业严格按各类操作规程进行作业，特种作业人员全部持证上岗，危险路段、危险源点都设有警示标志，重大危险源都明确专人监管，达到了发现问题及时处理，发现隐患及时排除的效果。

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一、加强学习，努力提高自身素质

该所非常注重会计法规及会计业务知识的学习，制定了详细的学习计划和严格的学习纪律，坚持会计法规和会计业务知识学习制度化、经常化，努力提高自身的素质。几年来，他们组织干部职工系统学习了《会计法》、《预算法》、《会计准则》、《企业会计制度》、《行政事业单位会计制度》、《村级合作经济组织会计制度》和《会计基础工作规范》等会计法律法规，参加了县财政局组织的会计法知识培训、会计电算化培训等活动。全体干部职工都具有会计从业资格证书、会计电算化合格证书、珠算等级证书和初级以上会计技术职称，整体素质有了较大提高。为进一步做好全镇的会计工作，服务边贸经济发展打下了坚实的基础。

二、以会计服务于经济发展为宗旨，努力规范会计基础工作

*镇是安徽省边贸重镇，近几年来，外来客商投资办企业十分红火，经济发展呈现快速迅猛势头。*镇的会计工作如何适应市场要求，是摆在*镇财政所面前的现实课题。他们深深意识到“经济越发展，会计越重要”。因此，他们与时俱进，改变观念，把为外来客商和民营企业做好服务作为一项重要任务来做。对每个来*投资的企业，从筹建开始，他们就主动派专人前去了解其是否及时建账，会计人员是否持证上岗等情况，并协助企业建好账，主动为其提供咨询等各种服务。一方面使客商感到投资环境的优越，另一方面也杜绝了企业不按规定建账、核算带来的种种不良隐患，不知不觉的寓监督于管理之中。他们还定期深入企业了解企业在会计人员、会计管理、会计核算、会计培训等方面存在哪些困难，主动帮助企业及时聘用有资质的会计人员，联系会计人员培训，解答疑难问题。同时也为企业在改善经营管理、防范经营风险、提高经济效益方面出谋划策，排忧解难，受到企业的一致好评。也可以说为*镇营造良好投资环境，促进经济跨跃发展做出了一定的贡献。

三、认真执行国家统一的会计制度，强化会计核算与监督

长期以来，该所一直坚持不折不扣的执行国家统一的会计制度，不断规范会计核算和强化会计监督。首先，加强自身建设。在财政所建立健全各项规章制度，先后建立了《财务收支管理制度》、《财务审批制度》、《会计稽核制度》、《内部控制制度》、《现金管理制度》等，细化管理内容，强化管理手段，完善管理机制。多年来，该所内部从未发生一起违反财经纪律的事件，财务账目清清楚楚，会计人员清清白白，受到当地党委、政府的多次表扬。其次，加强镇直事业单位及村级财务管理。一段时期，由于缺乏有效的管理措施，*镇镇直事业单位及村级财务较为混乱，群众反映比较强烈，该所在镇党委、政府的领导下，及时介入，用两个月时间进行人员调整、业务培训、财务清理和健全制度，使*镇镇村财务面貌焕然一新，全面走向正轨，成为全县财务管理的一个亮点。为维护稳定、促进会计工作法制化建设做出了一定的贡献。

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该局紧紧围绕组织保障、机制保障、财务保障三个方面，统一思想认识，认真组织实施，健全工作机制，加大资金投入，牢牢夯实普法工作基础。一是成立了由局长任组长的普法领导工作小组，印发了《××市工商行政管理系统法制宣传教育和依法治理第五个五年规划》，制定各年度工作要点和工作进度，明确了各单位的普法工作责任，并定期召开普法工作会议，通报工作情况，增强普法和依法治理的工作积极性。二是将普法工作纳入年度目标考核内容，加大考核力度，细化考核指标，增加考核分值，并对普法工作单列考核，变变法工作“软任务”为“硬指标”。三是投入__多万元为全系统法制机构配备了电脑、打印机、传真机、照相机等设备；投入资金_万多元，购买各种法律、法规书籍及普法教材____多册，分发到基层单位，为普法和依法治理工作提供强有力的财力支持。

二、完善普法教育体系，提升依法行政水平

该局采取多项措施，全方位、多角度、多层次开展丰富多彩的普法教育活动，努力提升干部队伍素质，增强依法行政水平和能力。一是建立健全领导干部法制讲座制度、理论中心组学法制度、法律知识培训制度、任前法律知识考试制度等。先后聘请了××省局法规处处长、市委党校和××大学法律教授现场授课，形成了领导带头学法守法的良好氛围。二是先后抽调法制科室骨干参加国家工商总局和××省工商局组织的法律法规培训班，筛选出法律业务知识精，工作经验丰富的人员建立普法师资库，增强普法教育师资力量。三是由各业务科室根据有关法律法规及业务知识出题录入××市工商系统法律法规知识题库，不定期对执法人员进行岗位和法律法规知识的考试，促进了广大执法人员学法用法的自觉性和积极性。四是对业务性强、素质要求高的注册、执法办案等岗位实行凡进必考，先后_次举办了大规模的资格考试，对考试不及格的同志通知单位限期调离岗位，提高了注册登记人员和执法办案人员依法办事知识和能力。五是以“干什么、练什么、比什么”为思路，以全员参与、分级练兵为原则，以市场准入、市场监管、消费维权、执法办案等专业知识为重点，在全系统开展大规模的比武练兵活动，制定对口比武方案，严格知识竞赛程序，提高基层人员的学习动力，达到以比促学，提高行政效能的目的。

三、完善普法宣传体系，营造依法行政氛围

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一、立足三农领域，拓展经营效益空间

为了更好地服务三农经济，成为农民发家致富的好帮手，该社在多年的经营过程中，始终坚持以信贷支农工作为重心，不断深入农村、农户，广泛收集农业资金需求信息，并根据农户需求，坚持不误农时、择优帮扶、简化手续的原则，及时解决农户的资金困难。截止2月，发放支农贷款61万元，有效地促进了当地农村经济的发展。

二、增强服务观念，多方筹集资金来源

该社处于市区最繁华的中华大街，这里银行网点云集、同行业竞争激烈。为了逆境求胜，该社不断促进员工转变工作作风，牢固树立从“请进来”向“走出去”转变的工作思想，不断稳定老客户、发展新客户。员工们利用人缘和地缘优势，广泛收集信息、开辟储源，不断与周边企业单位和个人的加强联系，尽力为客户提供优质高效的服务。通过一系列科学化、人文化的管理，该社终于在强手如林的同业竞争中站稳了脚跟。存款的大副增长有效地鼓舞了员工士气，进而也增添了全员争优创先的工作热情。

三、完善服务设施，树立良好企业形象

为了缩小信用社同商业银行在服务硬件上的差距，改变社风社貌，树立良好的金融企业形象，该社以“求树创”文明规范服务竞赛活动为契机，不断建立和完善服务设施，在营业厅内分设了业务受理区、客户咨询区和休息区，为了保证客户资金安全，我社在各个网点增设了一米线隔离带，为客户营造了一个良好的办公环境。进一步提升了信用社的企业形象。

四、开展劳动竞赛，提高职工业务技能

为了促进广大员工提高业务技术和服务水平，该社坚持举办一年一度的职工技术技能竞赛，此间不断涌现业务技术能手，尤其翻打百张传票、手工计息和点钞项目均处于全辖前列。通过领导的重视和全体职工的不懈努力，该社最终打造了一支有理想、有纪律、有文化、有技术的职工队伍。

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**所在的**村共有5个居民组，全部都处于?蛄河两岸，而且所处的位置离河道都比较近，如果英额布水库大流量泄洪，目前的堤坝承受能力肯定是不够的，决口的话后果不堪设想。一直在关注汛情的**接到乡里马上转移群众的通知后，顾不上家里的人，顶着大雨，拿着手电筒，深一脚浅一脚地向河对岸的四组、五组奔去，她知道，如果水情严重，四组五组是最危险的地方。这两个屯人口虽然不多，只有百十人，但这里较偏远，撤到安全地带需几公里路程。**马不停蹄地挨家挨户通知汛情，做那些不愿意撤离的群众的思想工作，把当时的危急情况耐心地向老百姓说明，并帮着老弱病残的人员收拾细软，搀扶上车。到天亮的时候，四五组的村民基本上都撤离完毕了，但她，却是一夜未合眼了。

第二天上午，雨还是时大时小一直在下，河流的水位也一直在上涨。英额布水库已经开始泄洪，流量是每秒400立方米，看形势一、二、三组的村民也必须转移了。**连家还没来得及回，就又开始了这几个组的转移工作。**村是个朝鲜族村，青壮年劳力大多出国或外出务工，留在家里的老弱病残居多，把这些人在最短的时间内安全转移真不是件容易的事。很多人不相信会有那样大的水，也不相信高高的河堤会出事，更不愿意离开家，舍不下家里的东西。**挨家挨户地做动员工作，劝说百姓安全第一，不要考虑财产了，她嗓子都快哑了，可是还是有10多户人家不愿意撤离，其中一位金姓老太太80多岁，死也不肯走，说家没了她也不想活了。这时上游英额布水库的泄洪量已增加到每秒600立方米了，眼见着洪水漫过一二组前面的水坝，开始向屯里“进攻”了，靠近河边的人家已经开始进水，水泥路上的水都应经脚踝。情况已十分危急。**见势再次来到金姓老太太家，不由分说背起她就走，淌过门前过膝深的洪水，一直把老人送到了地势较高的一所教堂，然后又淌着水返回其他未撤离的村民家去。这时，洪水已进屯了，几乎所有的人家都进水，主道路上的水快过腰深了，已很难分清哪里是边沟，哪里有路障，全凭记忆没深没浅地向前走。但**已经忘记了危险的存在，抢在最前头，继续做疏散群众的工作。最后，在她和其他乡村干部的共同努力下，将所有群众安全转移。可**还是不放心，又顶着雨淌着齐腰深的水挨家挨户巡查了一遍，确信所有人员都安全转移了，这才稍稍透了口气。

这时的她，早已全身湿透，已经在冰冷的洪水中浸泡了8个多小时。做为一名身体并不太好的女同志，她是最怕凉的，此时的她已又累双冷，浑身哆嗦，双腿更象失去了知觉。人员安全转移了，她才想起应该回家看一看，换件衣服了。可是一摸兜，钥匙不见了，不知什么时候丢到哪里了。她回到家里，家门紧锁，家人已经躲避到亲戚家了。她隔着窗户看到自家屋里已进水，鞋、被子等物品飘在水面上，心里很不是滋味。由于时间紧迫，只顾着群众的安危，她根本没有考虑转移自家的财产。突然间，她想起自家的苗圃地，不知是否被冲。她急忙跑到不远处的花卉苗木基地，当时她就傻眼了，30多亩的苗圃全部进水损坏，这可是她多年的心血啊。近年来，她多方学技术，苦心经营这片苗圃，不仅实现了创业致富，也带动了周边党员致富，这可是她的命根子啊，如果事前能堵一下，也许损失不会这样大。她的眼泪忍不住流了下来。可是想到那些转移在山上和教堂里的群众不知安置的怎么样，她擦干泪水返身去了教堂。（1）

教堂地势较高，也宽敞，容纳了百十多群众也有富余。可是饮水、吃饭是问题。**了解了这个情况，及时与乡党委政府沟通，把一部分老人重新转移到乡敬老院，那里吃住都不成问题，剩余其他人的吃饭问题由邻边人家帮着做，村里给补助。

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我认真学习党的十精神，认真学习银行的制度规定与工作纪律，认真学习业务知识，切实提高自己的思想觉悟与业务技能，在思想上与分行保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，服从分行的工作安排，树立全心全意为客户服务的思想，坚持“精益求精，一丝不苟”，认真努力工作，坚持把工作做完做好，取得良好成绩。

二、坚持三勤，维护网点良好经营秩序

我在平时工作中坚持“眼勤、嘴勤、腿勤”三勤。眼勤，仔细分辨客户进网点办理什么业务，对办理万元以下现金存取、小额转账汇款、密码修改、余额查询等业务的客户，引导到自助设备办理；需要到柜台办理的，指引客户去柜台办理，有效提高业务办理速度，获得客户的满意。嘴勤，主动询问客户办理什么业务，明确客户的业务需求后，及时疏导分流，或引导到自助设备办理，或指点去柜台办理，让客户迅速办理好业务。腿勤，仔细观察客户业务办理情况，客户使用自助设备有困难，立即跑过去，指导客户正确使用自助设备；客户不会填写业务凭证，马上过去询问，指导客户填写好业务凭证。通过三勤保障业务分流，维护网点良好经营秩序，促进了网点业务发展。

三、加强营销，促进网点经营业务发展

我在平时工作中加强业务营销。为搞好营销工作，我认真学习银行业务知识，对每只银行产品做到滚瓜烂熟、牢记心中，能熟练报出银行产品的特点和收益，能比较不同银行产品之间的特征和优劣，根据客户的不同需求，挑选出最适合客户的银行产品。通过提高自己的业务水平，使客户信任自己，信任自己所推荐的产品，有效促进分行经营业务发展。在平时的营销工作中，我不放过任何一个人，不放过任何一个机会，凡是有客户进来了解相关业务，我就积极向客户介绍和推荐基金、理财等业务，进一步挖掘客户潜力，提高客户贡献度。由于自己注重营销，积极介绍、推荐业务，今年在营销方面取得了良好成绩，截止9月底，自己光是销售理财产品达XXX万元，名列分行前茅。

篇9

“请把中间的通道让出来，快！”

都江堰市聚源镇农民李学清说：“我大儿子所在的聚源中心校，一幢教学楼倒了。我儿子运气好，没走楼梯，直接从三楼滑下来，才没有被埋。伤者太多，急救车已经忙不过来了。好多人都是被路过的好心司机送到医院的。”

成都中医药大学附属医院120急救车司机崔太成称：“一路上伤者很多，几次我们还没到都江堰市内，就已经装满伤者往回赶了。我们运一次，能够拉回来的人也不多。当地也想办法，找来能装能拉的运货卡车将伤者往成都市区送。”

崔雯雨是他的女儿，忙着看护伤者。看着父亲又出发了，心情很复杂，“这么晚了，还拉着伤者往回赶。听他说，受伤的很多，今天晚上恐怕停不下来。我自己也是医护人员，救死扶伤是我们的天职”。

“床位不够，人手更紧张。”成都中医药大学附属医院院长罗才贵说：“我们请了成都中医药大学的同学们过来帮忙。因为他们还是学生，就让他们在左手臂缠上红丝带。”

现场：华西医院

腾出专门病区接纳地震伤员

12日晚10时许，记者在华西医院看到，急诊科门前，一排排担架正在候命，随时准备接受新送来的伤员。一辆救护车闪着灯开进来，医护人员告诉记者，这是预备血浆。院长石应康介绍，医院已接收伤员140多人，大部分是都江堰送来的。医院在二楼腾出专门病区接纳地震伤员，后勤保障也做好了充分准备。

医生正在看一位姓黄的女伤员头部x光片，据她讲自己是在地震来临时摔伤。旁边病床上躺着的小女孩头缠绷带，她的母亲华女士说，是在峨眉山景区吃饭时遇到地震，自己受擦伤，而女儿被屋顶掉下的瓦片打破了头，在当地卫生院紧急止血处理后，6点过转入华西医院。

她们还算幸运。来自都江堰的宋婆婆躺在病床上不能说话，她的家属告诉记者，是墙垮压断了腰椎。警车开道，陈涛开着三轮车送了3位伤员到华西医院，已有一人死亡。

现场：省医院

开辟应急“绿色”通道

从12日下午3点半开始，省医院陆续接收来自都江堰至成都沿线的伤员，截至晚上10：00，已经接收了400多名，以重伤员为主，有人不治身亡。医院全力以赴投入救治中，包括院长在内、各科室各部门以及后勤均投入了抢救中。

昨晚，记者在省医院看到，该中心门前一片空地已经被封锁，搭起临时木棚，正源源不断接收送来的外伤病人。伤情较重的病人被转至特殊病房。

现场：省急救中心

现场：成都市二医院

880名病人安全转移

“不行，还要麻醉药！”12日下午5时许，成都市二医院大楼已被腾空，几百号护士、医生忙前忙后，将病人分内科、外科、急诊等区安放，880名住院病人正在医院内空地上临时搭建的病床里接受治疗，临时手术台上医生正在紧张进行露天手术。

“这名母亲中午才生了小孩。”躺在露天病床上，产科8号床的女士正紧紧将脸贴在宝宝的脸上，深怕小孩受到伤害。“刚才的情况太危险了，我还以为娃娃刚出世就……”话还没说完，她流下了泪水，守在一旁的丈夫也紧紧握住妻儿的手哽咽起来。

“我们下午接到至少3名跳楼逃生的市民，其中一名已经死亡。”外科区医生介绍。

现场：锦江区妇幼保健院

公交车变“产房”

12日下午近3时，成都公交集团东星巴士有限公司101车队骆书记经过

锦江区妇幼保健院，看到医院将许多孕产妇接到门外路边暂时休息，于是紧急调动3辆公交车临时开到医院门口，充当“病房”，为孕产妇遮风挡雨。截至记者离开时，4名产妇已被抬上公交车“病房”，即将分娩。

篇10

火车站卡点工作是一项非常枯燥的工作，工作时间长责任重大。民警×××、×××、×××三位老同志都已经年过五十五岁，在所领导决定派专人到××火车站卡点时，三名老同志主动跟所领导提出要承担这项工作。每天从早上七点一直工作到晚上七点，而且中间不脱岗。×××心脏不好，经常出现心绞痛现象，每次疼起来浑身出汗，他就把药放在兜里。有一次他的心绞痛在卡点犯了，吃药挺了过去，第二天，他照常到卡点工作。×××已经五十九岁了，他常说：“我快退休了，一定要为党的事业站好最后一班岗。”他每天在卡点坚持到晚上七点钟然后做火车回到××，第二天再坐公汽来上班。

篇11

××公司的橡塑发泡保温材料在市场上有较大影响，但随着生产厂家的增加，竞争越来越激烈。××经过仔细观察分析，认为要想使自己的产品有较强的竞争力，必须在提高质量的基础上不断降低生产成本。于是，××和公司的技术人员认真研究大胆提出适当改变工艺条件，把两次炼焦改成一次性炼焦。经过反复改变投料顺序，改造控制条件，终于获得了成功，使工作效率提高了20％。

与此同时，××时刻注意着保温材料发展的新动向，当他听说××、××市场开始使用导热系数小，强度大，易于施工，不吸水的挤塑式聚苯乙烯发泡保温材料（xps）代替颗粒发泡聚苯乙烯（eps）保温材料时，他极力说服公司领导上该项目。经公司领导商议决定成立××美佳塑胶制品有限公司，并任命××为总经理。在筹建过程中，他认真考查产品市场及设备生产厂家，进行周密细致的谈判，并亲手规划厂区布局，车间设置，人员分配，把整个的精力投入于该项目。从征地到基建，订购设备到安装调试，用了不到半年时间就正式生产出合格产品。在挤塑板投产之初，××连续50个小时没离开车间，专心致志地观看生产过程。时值寒冬季节，车间内滴水成冰，××紧裹大衣，和工人们一起奋战在生产一线。由于长时间超负荷工作，他的右脚一不小心踩到了机器的三角支架上，造成了脚底骨裂，到现在右脚一用力还隐隐作痛。为了满足市场对聚苯乙烯保温板越来越大的需求，××通过改造生产线和生产设备招聘一批又一批大、中专毕业生，增强企业研究开发力量，不断扩大生产能力。

××始终把诚信建设作为企业可持续发展的支撑平台。在他的积极倡导下，公司把诚信建设纳入到企业发展战略之中，融入到企业生产经营与日常管理之中，确立诚信经营准则，明确目标，扎扎实实地稳步推进企业诚信建设。有一次，东北沈阳的客户打来电话，说所用的挤塑板薄了0·2毫米。××查对存样，厚度没问题。为了查明原因，他不远千里，到了沈阳，经查看挤塑板确实是薄了。××分析原因，原来是两地的温差引起了挤塑板的变化。出于诚信，公司根据热胀冷缩原理，重新制作了加厚的挤塑板，保证了产品质量。诚信建设的开展，为公司赢得了良好的社会信誉，实现了企业与用户的“零距离”同时也为企业积累了更多的无形资产。

篇12

××公司的橡塑发泡保温材料在市场上有较大影响，但随着生产厂家的增加，竞争越来越激烈。××经过仔细观察分析，认为要想使自己的产品有较强的竞争力，必须在提高质量的基础上不断降低生产成本。于是，××和公司的技术人员认真研究大胆提出适当改变工艺条件，把两次炼焦改成一次性炼焦。经过反复改变投料顺序，改造控制条件，终于获得了成功，使工作效率提高了20％。

与此同时，××时刻注意着保温材料发展的新动向，当他听说××、××市场开始使用导热系数小，强度大，易于施工，不吸水的挤塑式聚苯乙烯发泡保温材料（xps）代替颗粒发泡聚苯乙烯（eps）保温材料时，他极力说服公司领导上该项目。经公司领导商议决定成立××美佳塑胶制品有限公司，并任命××为总经理。在筹建过程中，他认真考查产品市场及设备生产厂家，进行周密细致的谈判，并亲手规划厂区布局，车间设置，人员分配，把整个的精力投入于该项目。从征地到基建，订购设备到安装调试，用了不到半年时间就正式生产出合格产品。在挤塑板投产之初，××连续50个小时没离开车间，专心致志地观看生产过程。时值寒冬季节，车间内滴水成冰，××紧裹大衣，和工人们一起奋战在生产一线。由于长时间超负荷工作，他的右脚一不小心踩到了机器的三角支架上，造成了脚底骨裂，到现在右脚一用力还隐隐作痛。为了满足市场对聚苯乙烯保温板越来越大的需求，××通过改造生产线和生产设备招聘一批又一批大、中专毕业生，增强企业研究开发力量，不断扩大生产能力。

××始终把诚信建设作为企业可持续发展的支撑平台。在他的积极倡导下，公司把诚信建设纳入到企业发展战略之中，融入到企业生产经营与日常管理之中，确立诚信经营准则，明确目标，扎扎实实地稳步推进企业诚信建设。有一次，东北沈阳的客户打来电话，说所用的挤塑板薄了0·2毫米。××查对存样，厚度没问题。为了查明原因，他不远千里，到了沈阳，经查看挤塑板确实是薄了。××分析原因，原来是两地的温差引起了挤塑板的变化。出于诚信，公司根据热胀冷缩原理，重新制作了加厚的挤塑板，保证了产品质量。诚信建设的开展，为公司赢得了良好的社会信誉，实现了企业与用户的“零距离”同时也为企业积累了更多的无形资产。