时间:2023-02-28 15:34:12
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(一)日常的助理工作
作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、涉农信息、发放涉农资金。
(二)分管工作
今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。
随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。二零零九年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。
作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。
作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。
(三)其他事务
张桥镇西桥村地处泰兴城南、江平公路东侧,是我市有名的高效生态农业示范村,也是张桥排名第一的小康村,村民xx年人均纯收入达到5300元,也是全国首批村集体财务规范化管理试点村。一年来他们的实践得到了国家农业部的肯定,经验做法也将在全国推广———西桥村民代表当家理财。在下访调研中,得知该村还落实一本民主理财记录簿、一只财务意见箱、一个举报电话、一块财务公开栏等。每季度最后五日内,在财务公开栏张榜公布村组各项集体收入、集体债权债务、日常经费开支、公益福利性支出、大型专项建设及固定资产投入、一事一议用工费用收支和结算、村组土地补偿及分配、宅基地使用、计划生育、扶贫救济款物的发放情况等。 对西桥村、薛垛村新农村建设取得的成效集中调研后,要求市各新闻媒体组织精兵强将,深入采访和挖掘,利用生动和有说服力的事例,把西桥村、薛垛村这个新农村建设的重大典型推向全市,随后,《泰兴新闻》栏目在4月底连续推出三期《新农村新薛垛》系列报道,《今日泰兴》于5月初整版刊登了特稿《思变——胡庄镇薛垛村新农村建设纪实》,为全市新农村建设提供更好的经验。
三、关于联系乡镇——张桥镇的下访情况
4月2日下午,在张桥镇开展下访活动。张桥镇部分公共基础设施需要资金修缮,镇区路面、原焦荡集镇区道路路面以及焦荡大桥急需进行维修或改造,张桥商业社4间店面房严重影响道路交通,急需拆迁,原曹堡、张堡村小区遗留问题也成为困扰镇政府的老大难问题。在听取了张桥镇及有关部门的意见后,要求张桥镇与交通、规划、供销、国土、泰兴镇等积极协调,化解矛盾,同时开展上争活动,确保今年建设改造到位,铺好路,修好桥,给张桥人民一个满意。曹堡、张堡村小区遗留问题要遵照市政府会议纪要精神,依法进行处理。
四、关于工业骨干企业——江苏华燕集团有限公司下访情况
三月底,到挂钩联系企业—江苏华燕集团有限公司考察调研。认真听取了华燕集团有限公司关于一季度生产经营情况的汇报,对确保首季“开门红”工作提出具体要求,并深入车间、班组实地查看生产情况,与公司干部职工开展座谈交流,听取大家对进一步办好企业,尤其是打造企业文化、加强企业思想政治工作方面的意见和建议。最后要求:党务政工工作不应只是浮在会上的内容,而要深入到职工中去,把握住职工群众的思想动态,党务政工工作要坚持面向广大党员和职工群众,服务于职工群众,在抓经济工作的同时抓好精神文明建设和思想政治工作,积极向广大职工宣传贯彻党和国家的方针政策,带动职工为企业发展多做贡献,积极反映职工群众的正确意愿,解决他们的实际问题,多做统一思想、鼓舞人心的工作,把职工拥不拥护、赞不赞成、高不高兴作为工作的出发点和落脚点来衡量我们各项工作的好坏。
五、关于重大项目——黄桥旅游资源开发、职教中心、体育中心的下访情况 职教中心、体育中心建设作为全市的形象工程,尤其是职教中心下半年面临着招生,时间紧,任务重,多次召开协调会对职教中心建设中遇到的问题进行协调,对周边群众阻挠进行说服教育,钝化矛盾。教学楼已封顶,其它工程也有序推进。目前,新体育中心已经完成论证、规划、征地、规划设计、地质勘探等工作,从本月起,将正式开工建设,主体工程在今年12月底全部封顶,整个工程2011年8月前竣工。在下访中,要求体育局要按照“新四个一”工程建设要求和适度超前、经济实用的原则,加快工程建设步伐,争取早建成、早运营、早收益,把新体育中心打造成城市新景观。
到村任职快2年,我先后在农村、镇机关等部门工作锻炼。摆在我面前最棘手的问题就是如何尽快实现不同岗位的角色转变,这也是各级领导一直强调和嘱咐的一件大事。为此,我要求自己做好以下三点:
一是迅速适应从局部到全局的变化。新的岗位要求新的工作标准。在俞耿村村工作期间,它要求我把握住加快农村经济发展、促进农民就业增收、提高农民生活品质的主线来开展基层服务;在镇团委工作期间,它要求我全面深刻地了解全镇青年人思想情况,它要求我站在全镇的高度来把握工作的重心和中心。
二是尽快明确职责,准确进入岗位。只有找准自己的位置,全力以赴地做好本职工作,才能确保每一项工作的顺利完成。从事助理工作期间,在全村基础设施建设、队伍管理、便民服务等方面,我积极出谋划策并协助党支部搞好基层组织建设;从事人口普查工作期间,我坚持“向领导指示”的原则,认真反复地核实各项数据,确保信息完整、及时、准确地录入系统;从事文字综合工作期间,我按照“出精品、上档次”的要求,力求每一份材料结构合理、重点突出、文字精练,基本做到了让领导满意;从事会务工作期间,我注重理顺会务筹备流程,妥善处理好会前、会中、会后各个环节的细节问题,积极与参会部门协调沟通,确保了每次办会连贯流畅、不出纰漏。
三是主动处理好与同事间的关系。各个岗位都有比自己年龄大的、有经验的同志。我本着尊重、理解的原则,主动向他们请示工作方法,虚心听取他们的批评和建议,经常与他们一起出主意、想办法,尽自己最大的努力加深与他们的了解、增进与他们的友谊,为日常工作的正常的开展奠定坚实的基础。
(二)在实践操作前,要主动加强学习
俗话说“活到老,学到老”,学习是一个永恒的课题,更是我面临的主要任务。要做好各项工作,就必须主动加强学习,提高自身素质,不断适应新形势、新任务下的新要求。
一是加强政治理论学习。半年来,我参加科学发展观等教育学习活动,认真学习了党的十七大三中、四中全会精神,深入领会了科学发展观重要思想的深刻内涵,增强了自己的责任感和使命感,坚定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的劲头。
二是加强业务知识学习。一年来,我认真学习了农村工作制度汇编,先后查阅了30余本与新农村建设和农村工作有关的书籍,认真地学习了有关党内表决、代表会议、民主选举、民主理财等方面知识。此外,我还主动与上级领导沟通,学习领导处理农村纠纷和办理具体事务的方法,并将所学应用于工作实践,创新了工作思维和方法,极大地提高了工作效率。
(三)在具体工作中,要积极思考问题
有句话叫“三思而后行”,它讲的是我们必须学会思考。每当工作中遇到一些难题和不顺心的事,我就努力要求自己好好静下心来思考,克服急于求成的心理。
一是从不同的角度来思考问题。有时候以一个旁观者的身份来认识问题和事情本质,往往会收到意想不到的结果。以土地调整问题为例,如果站在村党支部的角度,你会发现多数人希望采村民把土地承包出去;如果站在百姓的角度,你会发现部分人希望以高价格出租或不转让土地;如果站在投资人的角度,你会发现他们希望以最低的成本拿下土地;如果站在镇党委的角度,你会发现党委政府希望招引有利于增收致富和本村经济发展的工业企业。
二是善于借鉴他人的成功经验。实践证明,善借外智,才能思路开阔;善借外力,才能攀上高峰。对于我们这种刚出校门一年左右的人来说,学会分析他人成功经验,并学习他人一切可以作为借鉴的东西
,对我们的成长是相当有帮助的。刚到区政府办锻炼的时候,看到其他同事一天之内可以起草出几份不同题材的重要文件,我很惊讶,也很迷茫。这不是因为我没有能力去做到,而是害怕自己没有能力去学会如何做到。后来,我慢慢地留心同事们办文、办事、办会的方式、方法,不断地总结他们的工作窍门。经过一段时间的学习、摸索和实践,我基本掌握了政府办公室工作的规律,渐渐地突破了开展工作的瓶颈。
三是及时反思自身行为和不足。孔子说过“吾日三省吾身”,就是要我们学会反思,知错,改错。一个学会自我反思的人才会取得成功。半年来,我虽然完成了一定的工作任务,但也还存在一些不足,主要是:理论学习方面还有差距,时常感觉
(一)日常的助理工作
作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、涉农信息、发放涉农资金。
(二)分管工作
今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。
随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。二零零九年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。
作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。
作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。
县委、县政府今天召开全县领导干部大会,这既是对上半年各项工作的一次总结评判会,也是我们贯彻落实县委十二届七次全委会议和全县三级干部大会及十四届人大四次会议精神,进一步提振士气,鼓舞斗志,再掀率先发展、科学发展、和谐发展新,奋力开创全县经济社会新局面的动员会、誓师会。下面,我讲几点意见。
一、准确判断当前形势,切实增强加快率先发展的责任感和紧迫感
纵观我县今年上半年经济社会的发展,继续保持着稳步推进的良好态势。但是,对照我们自身发展的要求,我们在经济社会发展中依然存在着诸多不容忽视的问题,如产业结构过于单一、工业经济结构不尽合理,产业集聚程度较低;招商引资成效有待进一步提高、重大项目推进有待进一步加快;就业和再就业压力大;教育、卫生发展水平与群众的需求仍不相适应等等。这些问题是大家形成的一致共识,这些问题不解决洪洞就不会有大的发展。对照周边县市区发展态势,无论是发展速度、经济总量还是经济运行的质量,我县都与一些周边县市区有不小差距。我们很多指标人均虽然靠前,但总量不高。发展增速较快,但与全市经济发展的平均水平比较,与周边县市发展的水平比较,我们内在的经济发展活力、经济总量、经济运行质量、人才队伍等方面,还远远不如人家。全县广大群众对我县的发展十分关注,迫切希望全县经济能发展得再快一些,对进一步提高生活水平、改善生活质量的愿望非常强烈。我们的工作水平怎么样,发展速度怎么样,城乡面貌怎么样,都时刻在接受着群众的审视和检验,同时也在接受着历史的审视和检验,面对历史责任和时代进步对我们的要求,我们必须保持清醒的头脑,加压奋进。因此,我们必须做到三个正确认识。
一要正确认识差距。越是发展形势比预料的要好,越是要保持清醒的头脑,越是要高度重视研究和解决经济社会发展中存在的突出问题,不要躺在已经取得的成绩上睡大觉。另一方面别人越是说我们好,我们越要冷静,越要理性思维。希望我们在座的每位同志,都要拿着群众满意这把尺子量一量、比一比,问问自己为洪洞发展是否尽了心、尽了责、尽了力,交出的答卷群众是否满意。我相信,只要我们始终站在促进全县经济社会发展的角度思考问题,我们就一定能够量出自己的差距、比出自己的压力、想出自己的办法,取得更大的成绩。
二要正确认识政策机遇。政策是经济发展的重要环境和保证。目前国家的许多政策极为有利于我们的发展,但是目前来说,对政策的不研究和不了解是我们争取国家投资项目中不小的问题障碍。因此,我们的领导干部要牢牢把握国家、省市一系列宏观调控政策、重要举措,深入研究和吃透政策机遇,对照政策下大力气谋划争取项目。
三要正确认识责任。发展是强县富民的第一要务。不发展,洪洞的困难就没法克服,洪洞的面貌就没法改变,未来的洪洞就没有前途。这一点,我们必须有充分的认识。洪洞的发展,每一个人都有责任,不仅县上领导要有责任意识,各级各部门各层次干部都要有责任意识,必须投入相当大的的精力、人力、物力抓经济,始终不渝咬定发展不放松,坚持用发展的思路统筹今后的各项工作,用发展的办法解决前进中的困难和问题。
二、牢牢把握战略重点,再掀洪洞经济社会发展新
当前和今后一个时期,是我们抢抓机遇、加快发展的黄金期,我们一定要牢固树立“发展是硬道理、是第一要务;稳定是硬任务,是第一责任”的思想,坚持一手抓经济发展,一手抓社会和谐稳定,切实担负起发展一方经济,富一方群众,保一方平安的政治责任,干事不出事,争光不抹黑,确保我们的各项工作力度不减、速度不减、气势不减,努力把我县的县域经济社会发展推上更新更高的起飞平台。
一是要千方百计地增加农民收入,再掀新农村建设新。以发展工业理念发展农业,实现农业增效、农民增收。围绕粮食、蔬菜、肉食品等特色农产品产业,实行项目、基地、产业整体推进,全面提升农产品加工水平。要不断我县农业产业化步伐。重点抓好林下经济、延秋蔬菜及池栽莲菜等,培育扩大西梁林下食用菌生产、五谷香小杂粮万吨挂面加工等农业产业化龙头企业,不断提高辐射带动能力,促进农民增收。要以改善水利基础设施为重点,大力实施平川 地区渠、林、路、田配套建设工程,抓好南垣灌区末级渠系改造、霍泉中型灌区节水配套改造项目一期工程、涝河 流域杨家掌、峪头两处骨干坝和上寨两处中型淤地坝等工程。要大力整合培训资源,针对农民的不同需求,进行有针对性的分类培训,提高劳动技能和致富本领,促进全民创业,并做好转移和输出工作,增加农民非农收入。要继续加强农民专业合作社和农村经纪人队伍建设,提高农民进入市场的组织化程度和抵御市场风险能力。要加快新农村建设步伐,推动新农村建设集中连片发展, 使高标准新农村达到96个。
二是要强力推动工业强县战略,再掀大项目建设新。要狠抓项目建设,这既是抓投入的主要内容,更是保增长 的重要支撑。全县各级各部门都要牢固树立“抓发展就是抓经济,抓经济就是抓项目,抓项目就要抓工业性、生产性项目”的工作理念,改进思路,改进方法,不断增强项目建设的推动力。每个乡镇年内至少引进一个千万元以上的项目。对省市监测的项目和县上确定的重点项目,要时刻紧紧抓在手上,跟踪问效,严格考核,力促项目建设在短期内有一个大的改观。要进一步落实项目建设领导责任制。县委、县政府已经明确对政府工作报告中所定的重点项目,实行县领导分包负责,及时解决项目建设中存在的困难和问题,今后新增的重大项目继续实行县领导分包负责,并层层分解任务,责任落实到人,确保项目顺利推进,如期完成。各乡镇和职能部门,也要切实负起责任,密切配合,形成合力。要围绕国家产业政策,立足于洪洞产业特色,谋划一批大项目、好项目,充实项目储备库。对谋划、储备的项目,都要明确专人跟上去、盯下来,用优惠的政策、优良的服务和诚挚的态度,坚定客商的投资信心,确保项目尽早落地。要切实加快园区建设。工业园区作为产业聚集和招商引资的载体,是县域经济的重要组成部分。工业园区建设又是加快工业化、城镇化的重要途径,是实现县域经济提速发展的主要平台。要加快赵城精细煤化工业园、甘亭机械制造工业园、韩国风情工业园、辛村新型建材工业园四大园区建设步伐。赵城精细煤化工业园要加快实施园区循环公路以及绿化、供电、供排水等基础设施建设工程; 年内启动浩溢公司120万吨捣固焦项目入园工作,尽快形成1000万吨焦炭、230万吨精细煤化 工产品的生产能力。韩国风情工业园年内增加鑫华焊接网、发泡铝两个项目。甘亭机械制造工业园要利用洪洞南环高速的优势,抓好园区的建设工作,年内完成华翔美的一期投产和二期的动工以及番茄制品项目的动工建设,产能达到20亿元。辛村新型建材工业园重点抓紧美尔美陶瓷城和木制板业的建设。
三是要不断拓展发展平台,再掀魅力城市建设新。我们今年提出开展 “三城联创”活动, 是要以建设“人文、精致、宜居、宜商”城市为目标,坚持把我们洪洞定位为晋南都市圈的一个功能新区来谋划、来设计、来建设,努力把我们洪洞打造成为一个清新秀美、魅力四射的城市。首先要坚持规划立县。拓展延伸目前以古槐路为轴心的区域的城市框架,逐步开发县城东区和西区。有关部门要抓紧制定出详细规划,并聘请专家评审,确保全县土地利用总体规划修编与城市总体规划相吻合。其次,抓好综合整治。要集中解决城区重点区域污染问题,继续在城区开展烟尘控制和高污染燃料禁烧区建设。城区范围内的施工工地必须使用预拌砼,设置防护网,硬化现场,出入工地车辆必须保持清洁,运装散状物必须加盖篷布。对城市道路要保持不间断洒水,确保路面无尘。要启动实施城市公交及出租车双燃料改造工程,建成2个加气站。使二级以上天数长期稳定在300天以上,烟尘控制区覆盖率长期稳定在90%以上。要切实抓好二次扬尘、汽 车尾气、环境噪 音治理、建筑施工管理等工作。推进生活垃圾综合处理、城市集中供热、天然气支管及置换等工程。三是要积极实施扩绿工程,通过见地插绿、拆墙透绿、庭院绿化,扩张绿地面积,形成点、线、面相结合的绿化体系。以门店花池、路肩绿化和林带建设为重点,实施桃临线通道绿 化17.2公里,汾河流域生态环境及洪安涧河治理7.5公里,完成2万亩荒山造林和6000亩汾河 干流植被建设工程。全年造林3万亩,植树500万株,全县森林覆盖率达到31.5%,城市绿化 覆盖面积达到650.26万平方米,人均绿地面积达到10.69平方米。四是要加快城乡基础设施建设。要加快城市基础设施建设。这是我们的今年的重点任务是完成虹通北路、涧河南路、小街小巷硬化、广电大楼及飞虹中街拓宽改造、涧河大桥、涧河景观改造工程,完成会展中心、五星级宾馆、温泉度假村三个项目的土地征用。启动实施五一渠城区段改造工程。全面改善群众出行条件,继续实施百村主干道路的硬化美化工程,加快辛南客运站、洪洞二级客运站建设及三交河—红光、赵城—堤村、涧桥—淹底3条公路改造步伐。抓好省市级重点工程建设的协调、配合、服务工作。要加快农村基础设施建设,继续推行“一企一村一路一校”模式,广泛开展工矿企业、机关单位帮扶活动。发展新型燃料,完成5个新农村天然气入户工程,天然气置换煤气3200户。继续抓好数字电视整体平移网络,实现平移15000户。五是要强力整治工业污染。工业污染治理是环保工作的重中之重,我们要加大对重点行业和汾河沿线、铁路沿线、大运高速公路沿线、城区周边、旅游景区等敏感区域企业排污在线监控,确保达标排放。严格执行新建项目节能评估审查、环境影响评价制度和项目核准程序,坚决制止高能耗、高污染产业盲目投资和低水平建设。进一步加大污染排放监管力度,从严控制能源资源消耗和工业污染排放总量,努力形成 低消耗、少排放、高效率、可持续的经济体系,不断推进低碳化发展,确保完成万元gdp综 合能耗下降13.17%的目标。六是要抓好旅游开发。要坚持做大做强、打造精品的原则,围绕寻根文化、老家体验的特点,充分发挥我县历史文化资源丰富的优势,实施旅游精品工程、旅游促销工程,打造功能完善、风情独特的旅游目的地,加快推进国家级优秀旅游地创建步伐。
四是要高度关注民生,再掀平安兴平建设新。要紧紧抓住国家扩内需政策机遇,通过人缘、地缘关系,跑市进厅,积极争跑,力促有更多的民生项目资金落户洪洞,改善群众生产生活条件。已经立项的项目要确保资金尽早到位,加快项目建设进度。投资 2亿元的中小学校舍改造任务要加快进度,年底全部消除d级危房;职业高中、山焦中学、山焦小学迁建工程及幼儿园建设工程要加大工作力度,确保完成年度目标。要进一步完善城乡社会救助体系,做好农村高龄老人、五保户、孤寡老人、贫困家庭 大学生、丧失劳动能力残疾人补助及流浪乞讨人员救助工作,妥善解决好城乡困难群众和弱势群体的基本生活问题,年内完成500套廉租住房建设工程。要切实抓好社会保险扩面工作,年内企业养老、医疗、失业、工伤、生育保险的参保总人数要达到9.8万人。
三、切实改进作风,努力提高领导科学发展的能力
面对当前新的严峻形势和艰巨繁重的工作任务,我们各级领导干部都要按照科学发展观的要求,大胆创新思路,不断强化措施,狠抓工作落实,确保超额完成全年各项目标任务。
一是要解放思想,振奋精神。进一步树立强烈的发展意识、机遇意识、竞争意识、忧患意识,树立良好的精神状态,打破一切条条框框的束缚,拿出敢为天下先的气势,放开胆子,大干一番,绝不能小进即满,沾沾自喜;绝不能松劲厌战,停滞不前;绝不能低点定位,得过且过。要大胆创新,坚决摒弃僵化教条、墨守成规;坚决摒弃坐井观天、固步自封,真正以我们思想的大解放引领和推动兴平经济社会的大发展、大和谐。我们各级领导干部要在破解发展难题上,敢想敢干、敢闯敢试,敢于大胆决策、大胆负责,敢于向先进叫板,敢于与快的赛、与强的比、与勇的争,高点定位、勇创一流。
召开工作会议通知1 20xx年上半年即将过去,为了更好地完成20xx年下半年各项工作任务,进一步安排好下半年各项工作,根据董事会年初制定的'工作计划及二季度经理工作会的要求,经研究决定7月6-8日召开江苏xx实业总公司20xx年上半年工作总结会暨三季度经理工作会议,现将有关工作通知如下:
一、会议主题:
各公司对照年初的工作计划认真做好各部门的工作总结,在此基础上形成各经营单位的上半年的工作总结,然后根据20xx年上半年工作实具情况,制定出符合本公司20xx年下半年工作计划,具体工作如下:
1、各公司汇报20xx年上半年工作总结及下半年工作计划。
2、xx旅游公司财务部汇报20xx上半年工作总结及下半年工作计划。
3、会议听取淮上明珠温泉度假村关于20xx年人才优先发展战略的工作汇报及人事调整。
4、总公司监事会汇报关于创建幸福型企业和依法治企的实施落实情况
二、会议要求:
1、根据xx总公司20xx年工作计划要求,各部门各企业在作20xx年上半年工作总结时需对部门本企业制定上半年工作计划完成情况做重点汇报,如未按计划完成的需找出原因,提出改进方案。
2、各经营单位在制定20xx年下半年工作计划时,如无法实现全年工作计划需变更或调整,或遇到实际困难无法解决的问题。请在制定20xx年下半年工作计划时一并上报总公司(内容要详细),由总公司董事会讨论解决。上述“总结、计划”,务必于6月30日前报总公司办公室。
3、以上参会人员为各公司副总以上人员,如有列席人员另行通知。
4、各公司接到通知后决战上半年最后10天,以优异的成绩迎接工作会议的召开,并按排好会议期间安全、生产、经营等各方面工作。
召开工作会议通知2
公司各科室:
为确保我司20xx年道路春运安全工作顺利进行,树立“安全第一,预防为主,综合治理”的思想理念,减少和杜绝道路交通事故的发生,经公司安委会研究决定,召开一月份安全例会,现将有关事项通知如下:
一、时间:20xx年1月24日下午15:30
二、地点:公司会议室
三、参会人员:全体管理人员
四、会议内容:
1.对近阶段的安全工作进行总结;
2.对即将来临的春运的安全工作作出安排;
五、会议要求:
请参会人员准时参加,不得迟到早退,不得缺席。
xx公司
20xx年x月xx日
召开工作会议通知3
局属各单位、机关各科室:
我局将于20xx年1月15日下午召开20xx年年终总结会议,现将会议有关事项通知如下:
一、参会人员:机关全体干部职工,各县水文站(局)负责人。
二、会议时间:2日上午报到,下午2:30开会。
近日,鸭江镇组织辖区企事业单位、村居四职干部召开2016年半年安全生产工作总结暨汛期安全工作推进会,全面总结上半年安全工作并部署近期防暑降温及防汛工作.
会上,分管安全工作副镇长传达了“7.20”全国安全生产工作视频会议精神,对2016年上半年全镇安全生产工作进行总结并安排部署防暑降温及防汛工作,要求各村、各单位、企业落实责任、抓好隐患排查整治并做好防暑降温及防汛工作等.
主动配合学校行政,引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探索和实践“以人为本”的新课程改革,协助行政举办教学评优课、教学观摩课、教学研究课等教科研活动,今年上半年,工会配合教导处、教科室开展“活力课堂”赛课活动,有46位老师参加了语文、数学、外语、术课等赛课比赛,通过教学比武,促进教师不断学习新的只是,努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学手段。
2.发挥民主监督作用,落实教职工民主权利
以教代会为主要形式的民主监督,民主评议领导干部工作,是加强学校民主政治建设的重要内容,广大教职工对领导干部是最有力的评议者。09年一月,学校召开八届五次次教代会,由学校行政人员逐一述职,讲自己一学期来的工作实绩与不足,让教代会代表进行无记名投票,进行客观、公正的评议,让学校13位行政人员直接接受教师的监督。工会将测评情况如实向学校支部和校长室汇报,并在一定范围内公开测评情况。通过民主测评干部,增强了工作的透明度,有利于干部的自身建设,有利于发挥干部党员的表率作用,几年来,学校工作成绩喜人,连续多年被市局评为学校目标考核工作一等奖。
工会鼓励教职工为学校的发展献计献策,调动教职工参政议政的积极性。每次召开教代会,大部分代表都能结合学校实际和切身利益,向教代会提出一些切实可行的提案,如张柏松、金小华等代表提出的有关改善师生伙食等提案,都得到了落实。
学校第八届教代会任期已满,为了做好第九届教代会选举工作,学校把教代会代表任职条件和代表名额分配到完小和中心校各年级组,由完小和各年级组民主推选代代表,做到任职条件和名额分配两公开,从参与推选活动,顺利完成了新一届教代会代表的推选工作。
3.开展多项活动,关心教职工生活,促进教职工身心健康
为庆祝“三八”妇女节,学校工会组织全体女教职员工40余人去南京梅花山赏梅踏青,愉悦了身心。四月份学校工会组织了退离休教师分组去扬州、南京等地旅游。
日
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2021年卷烟厂半年工作总结
__年上半年,在公司的正确领导下,我厂干部员工团结协作,共同努力,全面完成上半年生产任务,卷烟产销协调增长,库存大幅减少;产销结构明显提升;能源、原辅料消耗水平稳中有降;实现了利税持续增长。
上半年我厂各相关部门紧密团结协作,以市场为中心,全面完成各项生产任务,满足了市场需求,实现卷烟产销协调增长,库存大幅减少。上半年___生产___个牌号___个规格的卷烟,梗线生产454批,叶线生产898批,累计生产卷烟157059.6箱,完成年计划的___%,同比增加产量6317箱,增长幅度为___%。上半年生产出口烟320箱。上半年累计销售卷烟154556箱,同比增长___%,产销协同增长,销售势头良好,库存卷烟大幅减少。
产品结构明显提升,一、二、三类卷烟产量提升较快,同比分别上升___%、___%和___%,四类卷烟下降幅度较大,五类卷烟与去年同期基本持平。尤其在一季度两节期间,面对时间紧、任务重、市场需求多变的情况,全体员工紧紧围绕市场,克服困难,__月份创纪录地完成了42143.2箱产量的任务,还高效率地完成了___的顺利上市任务。我厂坚持“以人为本,高效运行”的原则,完成了生产班次及作业时间的调整,优化了生产环境。
今年上半年,我厂持续开展《原料消耗研究分析与控制》管理课题,不断增强全员节约意识、成本意识,把原料消耗作为创建指标。通过落实考核、加强原料投料管理及过程控制等措施,按照课题计划___实施,上半年原料消耗平均36.18kg/箱,同比下降0.22kg/箱。主要考核项辅料全部完成公司计划指标。
上半年万支综合能耗为___千克,同比___千克上升___%。公司、厂领导高度___万支综合能耗较高问题,为控制能源、降低消耗,积极采取应对措施。一是落实并强化能耗考核,根据年初公司下达的各项能耗指标,分解落实到各相关部门,依据考核指标对部门进行考核,促进部门加强能源管理。二是通过技术改进和节能管理来减少能源消耗。下一步还要加强对原辅材料、能源消耗关键指标的控制,要深入剖析,查找问题,提出措施,逐步改进,把较高的能耗降下来。
上半年,我厂设备指标完成较好,卷包设备有效作业率完成___%。上半年日产卷烟最高1689箱,创我厂日产卷烟之最。上半年抽检___个规格产品,总检次数___次,合格品次数___次,初检合格率___%。包装与卷制质量平均分___分,同比提高___分,综合平均得分___分,同比提高___分。制丝工序质量考核得分___分,同比提高___分,产品保障能力不断增强。
上半年,我厂累计实现销售收入___万元,同比增长___%;实现税利___万元,同比增长___%。其中实现税金___万元,同比增长___%;实现利润___万元,同比下降___%;平均单箱利税___元,同比增长___%。
一、切实抓好团的自身建设。
1、制度建设:团工委定期召开班子例会,会议有记录,认真规范地填写好《团支部工作手册》。
一、狠抓村(社区)干部工作职责量化管理,村(社区)工作考核考评规范化
1、制定量化管理细则。今年初,镇党委吸取历年来全镇评先评奖难操作、难平衡、意见大以及村(社区)干部年底工资审定凭印象的情况,镇组织办广泛征求基层干部意见,借鉴其它乡镇的经验,结合**前些年对基层干部管理的做法,制定出《关于村级工作目标管理量化考核考评办法》,同时对城镇6个社区,也根据城镇工作特点制定出《社区工作考核考评管理办法》,把两个办法用党委、政府文件形式下发到各村(社区)实施执行。具体实施办法是“分线管理、分线计分、分线考核”,农村工作分为新农村建设、综治维稳、计划生育、财税经管、党建组织、工业招商引资等6大内容。实行800分制计分,年底按考评结果综合排名,年底总结表彰的各项先进单位按得分情况评定择优评先,不搞照顾,不搞平衡。各村支村委工资待遇按目标管理考评结果评定绩效工资等级,采取“基本工资+规模工资+绩效工资”的办法兑现,这样便于操作,便于管理,便于执行。
一、思想政治工作
1、认真组织学习党的路线、方针和政策,深入贯彻十六届三中、四中全会精神,解放思想,更新观念,全面加强医院建设和开展体现党员先进性活动,做好思想政治工作计划。
2.加强行风建设工作,制订切实可行的整改措施,保证医疗服务承诺内容的落实。要求医护人员要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,提倡爱岗敬业精神,在职工中深入扎实地开展“树行业新风,塑天使形象”活动,有效地促进医德医风建设。
3.党政工团齐心协力,积极配合,开展创省级文明单位活动,以激发职工爱医院、爱岗位、爱患者的思想感情,调动全院职工积极性和创造性,把医院工作提高到新水平。
二、行政管理工作
1.完善各种管理机构,加强内部管理,强化院科两级负责制,形成院科层层抓质量,层层抓制度的网络,使医院工作运行正常化。
2.继续坚持院务公开,实行民主管理;切实加强工会组织建设。
3.继续完善病人选择医生制度,推行住院患者一日费用清单制,门诊病人费用清单制,接受患者和社会的有效监督。
4.健全和完善有效的院内外监督机制,确保医院持续、稳步发展。
三 、业务工作
1、加快人才培养,注重学科建设,提高队伍整体素质
硬件建设是基础,软件建设是根本。针对目前卫生技术人才断层局面,创造条件以加快人才培养。一方面采用请进来讲学,开展“三基”培训、考核等多种形式,加强业务学习,促进业务水平的提高;另一方面,请上级部门给予解决人才需求,积极引进人才,选派技术骨干外出进修、培训或不定期选派业务骨干外出参加学习交流,以开拓知识面,培养学科带头人。此外,充分发挥医务人员的积极性,开展新技术、新项目,提高专业诊疗水平,增强竞争能力,把医院的医疗水平提高到期一个新的高度。
2.加强内涵建设,强化医疗管理,防范医疗纠纷、差错的发生
近年来,随着医学知识和法制观念的普及,医疗纠纷日渐增多,引起医疗纠纷的原因很多。但最根本的还在于医护质量。因此,要强化内涵建设,提高医疗质量,进一步加强职工思想政治教育,使医务人员格守职业道德、职业责任、职业纪律,对技术精益求精,严格遵守各项操作规程。坚持以病人为中心,向患者提供礼貌、热情、便捷、优质、高效、费用合理的服务,加强医德医风建设,整章建制,抓制度管理,以法治院、以德治院,将保种医疗差错、事故消灭在萌芽状态。
3.在药品采购、储存保管、药品调配中,建立严格的规章制度,规范药品质量关,增加药品采购透明度,实行药品集中招标跟标采购和药品收支两条线管理,规范医疗服务行为和收费行为,让患者得到实惠。
四、基础设施建设工作
1、医院利用德国政府贷款购置医疗设备项目评标、招标工作已进行,设备年底可到位。
2、传染病科建设项目招标已按程序结束,现已动工建设;整体迁建医院前期工程已基本完成,但缺启动资金,目前,医院正多渠道筹集资金,争取整体迁建医院和传染科建设及早建成投入使用,以满足医疗卫生的需要。
五、改革工作
深化人事制度和分配制度改革,实行全员聘任制,竞争上岗,绩效挂钩,增强干部职工的危机感、责任感和竞争意识,调动职工积极性,开创医院工作新局面。
六、后勤工作
1、执行财务工作制度,加强物资管理,做到增收节支。
2、后勤要紧紧体现管理、服务、保障三大功能,切实围绕临床一线开展工作,保证“三下、 三通”,让病人和职工满意。
3、为使病人有舒适的休养环境,良好的就医条件,加强医院基础设施建设,美化绿化医院环境,改善院容院貌。