时间:2023-02-28 15:34:38
引言:寻求写作上的突破?我们特意为您精选了4篇班主任德育工作案例范文,希望这些范文能够成为您写作时的参考,帮助您的文章更加丰富和深入。
案例一:我班有一个王姓的女孩,因父母离异,和爷爷奶奶生活在一起,从小她就有些娇生惯养,比较自我,责任心不强,学习意识淡薄,成绩偏差,也是一个比较有个性的女孩,在与她现在妈妈的沟通交流过程中,也能感受到这位母亲很想带好这个孩子,但由于对爷爷奶奶等女孩亲戚家人的顾虑,她在教育孩子方面也有些缩手缩脚,有些担忧。所以,在孩子刚上初一的时候,我就任命她为寝室长,培养她的责任意识,她刚开始说自己不行,我就将寝室长需要承担的工作说得非常简单,是一件很容易就能做到的事情,她听了之后觉得对于她并不难,而且因为她没住过校,对这份工作也有些好奇,于是也就爽快地答应了。在具体的工作过程中,她为了完成好这份看似简单的工作,首先就要有责任心,安排好寝室值日工作,并且每天都要提前检查值日卫生情况;其次还要处理好自己与同学间的关系,以方便自己在管理寝室纪律时能够得到同学们的支持;再次她还要非常细心地关心室友们的生活,帮助老师及时了解她们的困难与烦恼,为老师与同学之间建立沟通的通道,与老师一起努力为她们排忧解难。在这一过程中,她逐渐培养了自己的责任感,也学会了体谅他人,关爱他人。
孩子的健康成长离不开家庭的和谐,因此帮助她协调好与家人的关系也是十分重要的。在与她谈心的时候,我并没有一开始就说及她的家事,而是逐渐地先引导她学会体谅、感恩和回报,这种品质的形成,有利于孩子从内心去感受周围人对她的关爱,也能去理解父母、长辈对她的教育。而这一品质形成的过程,就是在我与她一次又一次地真诚交流过程中逐步实现的。她把我当成她的知心朋友,学习上、生活上以及家里的事情都愿意主动与我谈,我告诉她很幸运,身边有这么多人关爱她,尤其幸运的是她能遇到现在这位也非常爱她的妈妈,同时我也让她体会她现在的妈妈也很不容易,既想好好教育和帮助她,同时也有来自其他人的压力,让她明白她在这件事情上也是非常关键的,她的主动交流与表现将会让她现在的妈妈更容易、更轻松地做好很多事情。孩子确实体会到了我言语中的真诚,她开始尝试和努力地与家人拉近距离,经过两年多的成长变化,她现在不仅提高了学习成绩,与家人相处得也非常开心融洽,她的妈妈为此还来到学校感谢我对她孩子的引导教育。说到这些事情时,她不由地热泪盈眶,感激之情不言而喻。
感悟:
人与人之间确实需要真诚来搭建沟通的桥梁,它就似涓涓细水一样,慢慢地流进人们的心田,在这片清澈的田地间,人们消除了隔阂,加深了情感,心近了,一切事情也就简单了。
对学生的教育,不仅需要用真诚来开启心扉,更需要用爱心来维系,因为爱是滋润学生心田的甘露,它能化干戈为玉帛,化戾气为祥和。在爱的感召下,我们能建立起愉悦而和谐的师生关系,学生们也会在爱的浇灌中让心中的阳光更明亮。
案例二:我教过一名姓宋的男孩,他性格急躁,易冲动,缺乏集体荣誉感,对待同学也不友善,甚至有时有欺压行为,经常与他人发生矛盾,在上中学之前,就曾与他人发生冲突,他甚至还持刀带人去另一所学校挑衅,幸好警察及时赶到,制止了事件的发生。在他初一从外校来到我们班之后,他也并没有意识到自身不足之处而加以改正,不到一个月就与初三年级的学生打架,后来又向他人借钱不还,当事件被揭发出来,自己不但不思悔改,反而却大发脾气,欲上前打人,当时他的母亲也在现场,却对他束手无策。针对这样的孩子,我首先采取在情感上对他形成威慑力量,让他意识到学校不是他乱来的地方,作为学生,他也必须遵守学校的各项规章制度及中学生日常行为规范,有错不怕,但知错要改而且能改就是好样的。在接下来与他相处的日子里,我从规范他行为细节入手,引导他发现自身不足,改正缺点,在教育引导的过程中,我既要晓之以理,更要动之以情,以情动人,以爱感人,用爱心驱赶他内心的孤独与放纵。慢慢地,他变了,他开始明理懂礼,学会了控制自己的情绪,也乐于主动帮助同学,更愿意为班级承担一些困难的工作任务。在他毕业之后与我的一次电话通话中,他说:“老师,还是您对我好,我现在更能明白您对我的严厉,也更能体会您对我的好了。老师,谢谢您!”仅仅这样一句话,我已经非常地欣慰了,因为我知道我的努力与付出得到了回报。
“柔”是温柔的“柔”,别看我是大男人,我也有温柔的一面。五(3)班前几个班主任都是以严为先,其实我比他们还凶,但我知道学生现在已经形成了一层保护膜,经过几届班主任的锻炼完全可以抵挡住我的尖牙利齿。古时的那句“以柔克刚”我觉得用在我们班上是再好不过了。记得第一次到这个班上课,就有苏墅、韦俊业等大将捣蛋,从他们的眼神中,我看出是一种挑战,同时也作好了挑战的准备。当时,我很火,我的人格、我的自尊在被他们践踏。很想大骂他们一顿,但想到我最学校的承诺,想到我来的目的,我最终忍住了,只是以微笑面对他们的错误。接下来还有几次的挑战,我都视而不见。快下课了,我分明看到同学眼睛里有失望的眼神。我觉得我第一关算是通过了,也胜利了。犯错是小孩的天性,同时也是他们的权利,我们有权利去大声责骂学生的天性吗?的确,有时学生犯的错误非常令人发火,但他们真的不懂,他们只是小孩,没有经验,没有成熟。况且,象成熟的自己不也经常犯错,如果受到领导的大声批评或者责骂,我肯定受不了,甚至会有种逆反的心理。大人是这样,小孩就更加了。所以,对于我们班,我选择的是“以柔克刚”的方法。“理”是道理的“理”,我对学生说的最多的事是学习是自己的事情,班级管理是每个同学应该尽的责任和义务,我作为班主任只是班级二十二分之一。别看学生年龄小,但很多道理都懂。只是理解能力不够。在讲道理方面我不把他们当学生,什么事情都讲个“理”字。但我在讲道理时通常是转化成故事或比喻的形式。比如,我看到班级像一盘散沙,没有一点凝聚力,不知道班级团结的重要性。我用的是纸、沙、胶水的比喻。当纸上放满沙子时,手一动,风一吹,沙子都会掉下来,然后问他们有什么方法可以不让沙子掉下来,根据学生的积极参与。我把纸比作班级,沙子比作每一个学生,胶水比作班级团结的心。用胶水先涂满在纸上,再放上沙子,它们就组成了一张砂纸。砂纸不但沙子不会掉下来,而且还可磨平一些坚硬的物品。由这个比喻来让学生懂得每个同学拥有团结的心,齐心协力,团结协作是多么厉害呀。象我们班经常出现同学们互相针对、互相辱骂的现象。我就对他们说山谷的故事,告诉他们对山谷大声喊我爱你,山谷回音也会是我爱你。如果大声对山谷说我恨你,山谷回音也会是我恨你。通过故事或比喻让学生理解道理,比直接用生硬的语言要好得多,而且也容易记,更便于学生去发挥。记得有几个家长和我聊天,都说到我说的故事和比喻。全都是学生回家对父母说的,通过学生的嘴巴也让家长了解孩子的成长。对于学生,我认为学习不是第一位,首先应该教会学生怎样为人处事,学生学会这些,学习成绩也不会是老师要他学,而变成学生自己要学习,行为习惯也不会要老师操心。当然,这是个长久的过程。
“情”就是感情的情。学生和大人一样也需要感情的滋润。有些故事、有些事情、有些文章你加入感情就会完全不一样。人是感性的动物,大人是,学生也是。班会课上讲要孝顺父母,我先有感情的朗读一些文章,再讲一些故事。我讲母亲怀孕十个月的艰辛时,我告诉他们我以前在学校做过的一个实验。让每个同学在肚子上绑上一个鸡蛋,让他们好好的保护好,时间为一天,一天之后我查看了结果,结果可想而知,鸡蛋全部破碎。然后,我再说母亲怀孕的辛苦和伟大,学生就容易接受多了。每次我们班扣了分或学校安排什么工作下来,我都和学生讨论该怎么去做。并且强调五(3)班是二十二个组成,班级管理不是我一个人的事情,扣了分,我们每一个人脸上都无光,都有责任。通过多次的强调,学生的积极性有所提高,做自己的事情总比做别人的事情要自觉得多。所以班级管理有同学主动要求承担责任。我们班有同学看到我们的窗台老是扣分,就主动的要求个人承包。我及时的表扬,收到很好的效果。所以,我认为对待学生“情”很重要。有一次,批评学生扣分的事情,讲到动情之处,我的感情爆发出来,学生很沉默,情绪也很低落,有些学生甚至哭了。我觉得这就是一种效果,一种成绩。
“严”就是严格的“严”,学生犯了我认为不可原谅的错误时,我也会大发火。比如上别的课课堂纪律不好,故意捣乱,我肯定会狠狠的批评他们,但事后,说句自私的话,不要把别人的错误来伤害自己。我平静下来时,就会和学生平等的谈谈。蹲下来去看学生犯的错误,其实自己当学生时也犯过,是那么的可笑,那么的幼稚。教学生换个位置想想,如果他们是老师,学生犯了错误,自己该怎么办?然后用他们的方法去解他们心中的解。即使,一定要用惩罚时,也要让学生明白老师的惩罚是促进他们的成长,是为他们好。就象快期中考试时,我让他们背概念,给了他们4天的时间,时间到背不了的罚抄概念两遍。很多同学没有背完,要我给时间让他们抄写或者重背。我说不可能,规则是大家定好的,要罚写不是我的错误,是你们自己没有花时间去背,自己所犯的错自己要学会承担,不是我布置的作业,所以我不会给你们时间。学生基本就利用课余时间完成了抄写。当然,不可能全部的学生都会这么听话,以点带面难,但以面带点就容易多了。原则一定要坚持。
“逆”就是叛逆的“逆”。学生有叛逆的心理,老师完全可以加以利用。我印象最深的数学考试前一个晚自习,我没让学生看电视,给他们讲数学试卷,到了7:40左右,学生就开始烦了,苏墅、韦俊业他们就故意捣乱,让我讲不下去。我很火,把粉笔一丢,就走出了教室。在办公室我也想到我的做法是不对的,我没有权利就这样放弃。同时,教他们3个多月了,我也想知道我的教育方法是不是行得通,想看看我在学生心里的地位。过了几分钟,我沉重的走到教室,伤感的说了一些打动学生的话,最后对学生说,你们这么厉害,也不需要老师来教你们,我走了,也不想再教你们了,我可申请去教别的班级。这时班我级出奇的安静。我回到办公室一直到下课,也没有听到他们说话的声音。事后,有学生告诉我,我走后,班干部要求同学自己复习并一定要考好数学考试。下课铃声一响,全班跑步下去集合,用了不到三分钟的时间,非常安静。我一句话也没有说,送路队到餐厅后,有几个学生给我几张纸条,我回家一看,全都是赔礼道歉的话,都要求我继续教他们。回到宿舍,电话不停的响。我们班的女生全都在宿舍里哭,说我发火不教她们了,请求周老师打电话给我,要她挽留。连最强硬的对手苏墅都打电话道歉。我真的很感动。第二天,一大早我就向学生道歉,说自己太冲动,没让大家复习好,学生齐声说是自己的错。那时,我真的好感动。我对学生说,现在大家什么也不要想,好好把考试 考好,成绩是对你们的一种肯定,也是对老师最好的礼物。考完试,很多学生跑来告诉我他们把试卷都做了两遍,一遍做,一遍检查。的确,这次考试是他们最好的一次,是一次大的飞跃。通过这次事情,我和学生的感情又提高了一个档次。
对于班级管理每个人都有着自己的一套方法,我的这套方法对于我们班行,对于其他班就不一定行。不过,有一点我认为可以通用,就是不要把学生当小孩,他们也是有自尊、也有人格、也需要感情的滋润。浪费了大家这么多时间,非常抱歉。希望我的一些琐碎事情能触动大家班级管理的灵感,再次感谢大家!
了解学生包括个人和集体两个方面。了解学生个人情况,主要包括个人德、智、体的发展,他的兴趣、爱好、特长、品质、性格,他在家庭生活中的地位和他的社会交往情况。了解学生集体情况是在了解学生个人情况的基础上进行的,它主要包括全班学生的年龄、性别、家庭等一般情况,学生德智体发展的全貌、班风与传统等。
了解和研究学生是一项艰苦细致的任务,需要系统不间断地进行,这是由于学生的个性和班集体的情况在不断变化决定的,了解和研究学生要公正客观,任何学生都有优点和缺点,要根据了解到的大量材料,进行一分为二地分析事实,不能主观对待同学,同时要全面地研究学生,不能片面地看待问题,只有这样,遇到突发事件时,处理起来才能得心应手。
案例1:我校五年级一男生,多次躲学、逃学。班主任、校领导多次做思想教育工作也不来上学,好话说尽就是来了也要逃学。村干部多次到他家动员也不凑效。后来,通过家访,我们才搞清楚这个学生思想产生波动的原因。他的家是组合家庭,家中经济比较贫困,父母正在闹矛盾分居两处。他的父亲是彝族,五十多岁了,对生活有些绝望,整天酗酒,父母也不管他了,这个学生也感到了前途渺茫而无心学习,因此而躲学。后来,他的母亲在村里别家干活时,不小心把一只手跌断了,没人照顾,他的父亲只得去照顾他的母亲。他的父母又在一起生活了,家庭矛盾得到了缓和。家庭矛盾的缓和让这个学生又看到了新的希望,在缺了几个月的课后又主动来上学了。
评析:学生不来上学是有各种各样的原因的,我们只有深入调查才能解开所有谜团,找到对症下药的良方。
案例2:一天下午课间休息时,我接到学生的报告:有同学在操场打架,打得很凶。我赶到现场,见一方手持卵石,一方挥舞拳头。手持卵石的那个学生,正是平时好胜心最强、最爱惹事的学生。周围围观的学生很多,都不敢上前劝阻。我来后,斗殴并未停止。于是我横身在两个斗殴的同学之间,问他俩为什么打架,两人都仇视着对方,嘴里喘着气,虽然身上有些伤但都不回答,双方都有还要决战的架势。我问大家,大家也不知道他俩为什么打起来。只见围观的学生越来越多,我想这不利于事态的解决。正好上课的铃声响了,我要求大家迅速回到自己的教室里去。围观的同学散去了。我没有马上批评指责他俩,而是分别拍掉他俩身上的尘土,用纸擦去脸上的泪水,用平静的语言安慰他俩激荡的心。我叫他俩从现在起一个也不能向对方出手,否侧后果自负。持卵石的那名学生放下了卵石,另一个也松开了拳头。看到他俩心情都平静些了,我才叫他俩一个一个的说原因。原来是一个同学因前几天爸爸在村子附近的矿山上采矿石时不幸把一条腿砸断了,现正在医院里急救。如今对方见到他就给他一个外号叫“老瘸子”,他受到对方嘲笑,气急败坏,挥拳就打,导致斗殴俞演俞烈。我又分别找了双方个别谈话,指出嘲笑者负首要责任,让其认识是由于自己的言行不当造成的。虽然不是有意的不尊重对方,但言行不检点是会酿成大错的。;该生心服口服,表示对不起对方。继而又对对方同学传达了歉意。另一方虽不是事件挑起者,但动手打人,使矛盾激化都应负主要责任。它使问题的性质发生了改变。同时指出,遇事不冷静,易冲动这也是致命的弱点,人在一怒之下做的事往往在事后会追悔莫及。我转而用漫谈的方法从家庭的亲人谈到朋友、同学的情谊,谈到自己如何怀念旧时的同学。另一个同学也诚恳地表示了悔悟之意。最后我在班上宣布了两人和解,并表扬了他们知错就改和珍惜集体友谊的真诚态度。
评析:对于易激怒的学生,一定有激起激情的原因,不能简单地判断为事端的挑起者。原因未明时,解决问题的时机并未成熟,而面对斗殴双方相持不下时,减少助长因素,是不让其继续发展或再发生的有效作法,也是处理这类事件的首要步骤。事后的调查了解和教育工作,采取分别进行的方法,也可避免“当面对质”的“扯皮”,有利于自己认识自己的行为,找到自己的责任,在维护团结和友谊的大原则下去反思自己,克服在枝节问题上纠缠不清的倾向。“情”“理”交融的引导,是“解决问题的钥匙”。
案例3:我班有一个小男生,才刚读一年级,平时爱摸摸、看看别人的东西,所以班上同学的东西掉了都说是他偷的。离家较远的学生都来住校。后来这个小男生也来住校了。一天有学生告诉我这个小男生夜里会起来翻别人的衣兜,拿别人的钱。我问,你们逮住他了吗,说只是听见别人说的。过了几天,又有人告同样的状。这事反应到了校长那里,校长给我们打了招呼,要加强思想教育。这个小男生在班上无端受到歧视,甚至在全校师生中也要出名了。我也将信将疑,因为小男孩才六岁多,他有那么多的心机去干大人干的事吗?后来,我叫来告状的学生要先逮住了再来告。这孩子才刚踏进校门不到两月,无形中就被大家孤立了,我真提他的未来和前途担忧。我们找来了他的家长反映了情况,他的家长感到吃惊,说他家的孩子在家里没有这些毛病呀!出于对孩子的保护我们建议他的家长让他走读。后来就走读了。过了几天,又有住校生来告状,说那个小男生半夜又偷他们的东西了,真是哭笑不得,人都没在寝室里住了,还告人家的状,一听就是谎言。我结合教材《咕咚的故事》教育学生说话要有根据,不能人云亦云。用真实的故事启发同学们要做一个诚实的孩子。
把班级建成一个朝气蓬勃、积极进取的集体,是每位班主任苦苦探索和孜孜以求的目标。而班主任和学生之间应该保持怎样的距离,众说不一。笔者在多年的班主任工作中潜心研究初中学生心理,认为班主任和学生各是剪刀的一叶,班主任和学生的距离就是“剪刀差”。
初一年级是学生对中学生活的适应期。新的学校、新的环境、新的教师、新的同学,一切无不从“新”字开始,同时也是新的风气、新的习惯形成的关键时期。这一阶段班级工作抓得好,极有利于养成良好班风,良好的学习习惯。因此,在和学生的交往上,要做到“离多接少”。此时的学生,大都愿意把自己的长处、优点显露给教师,而不良习惯在新环境中处于自我抑制的隐蔽状态,不敢冒头。学生也愿意在师生共同制定的班纪班规中约束自己,展露才华。这段时期班主任在了解学生,学生也在了解班主任,他们通过班主任处理每一件事的方法来摸清班主任的脾气。班主任此时应和学生保持“离多接少”的距离,对学生严而有方、严而有度,让学生觉得老师很严。这一时期中,班主任认真带领学生做好班级的每个第一次,形成良好的开端,对以后的工作大有裨益。
到初二年级,学生进入初中生活的转折期。随着学生对环境的熟悉,自身的缺点、毛病也开始暴露,松懈情绪出现,同时从生理心理上已基本跨入青春发育期,学生情绪不稳定,动荡分化较为剧烈。学生对教师的态度也发生明显的变化。此期的班主任和学生间的距离,已不再是初一那样“离多接少”,而已在相互了解中逐渐缩短,形成一种“若即若离”的距离。对学生的教育本着晓之以理、动之以情的原则,让学生觉得老师虽严,但严而有据,严而有爱。在工作中能洞察学生的思想变化,想学生所想,急学生所急,及时为学生排忧解难,引导学生走出误区,进一步提高班主任在学生中的威信。
初三的到来,对学生而言是人生道路的转折期。他们渴望得到教师的理解与信任,尤其是教师的支持与鼓励,这一时期绝大多数同学对学习有一种紧迫感,学习压力和心理负担均较以往增大。此时班主任应和学生多接触、多谈心、多理解,保持“离少接多”,缩短师生之间的距离,站在学生的角度去思考,走到学生中间和他们打成一片,建立亦师亦友的亲密、和谐、平等的关系。教育中掌握“以教为主,教训结合”的原则,讲究工作方法,注意营造良好的教育氛围。“感人心者,莫先乎情”,此时班主任工作更应细致深入,从关爱学生出发,与学生推心置腹地交谈。让学生感到师爱的温暖,体验到被信任和被尊重的幸福感,对班主任产生由衷的尊敬和爱戴,并乐于接受班主任的要求和指导,使班主任真正成为学生人生道路上的朋友和指导者。
从初一到初三,班主任和学生之间由不了解到逐渐了解,再深入了解的整个过程,班主任和学生之间的距离也经历了最远、渐近到最近的变化,这就像一把张开的剪刀,班主任和学生各是剪刀的一叶,剪刀张口最大处,两刀叶相距最远,处在初一,师生距离最远;慢慢随着岁月的推移,两刀叶之间距离缩短,师生间距离逐渐缩短;到初三结束,刀叶交叉并拢,相距最近。在对学生了解得越来越深的过程中,班主任对学生的教育如丝丝春雨,润物无声,已深深浸入学生的心扉,班主任也已成为学生的知心朋友。