园长辞职信范文

时间:2022-08-18 19:25:03

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园长辞职信

篇1

时光飞逝。当我们xx人还在忙碌之中,但随着最后一页日历的撕下而飘飞,XX年已悄然而去。并当我们正紧张地工作中时,崭新的XX年——那浓浓的、火热的、喜庆的新年氛围已将我们紧紧包围…

然而,在我们惜别旧年,憧憬新年时,我想到了很多…

当我漫步在珠江江边,仰望着大地上众多林立的高楼大厦时,我仿佛看到了万家灯火,也似乎看到了那包裹着“广厦千万间”的玻璃幕墙里、那密密麻麻又方方正正的一扇扇窗户里——探出的一个个脑袋和一双双欣喜中流露着幸福的眼神,他们或许在欣赏着自己的家园,他们或许在展望着蓝天…

而我,却从一幅幅玻璃幕墙或一扇扇玻璃窗里,看到了另一幅蓝天!

因为,我想到了刚刚过去的三百六十多天,想到了过去的三百六十多个日日夜夜…因为,我说的另一幅蓝天——它是靠几十万平方、有各种颜色的玻璃拼接而成。这幅蓝天,它比自然的天空更壮丽、更壮观,更多彩、更多姿!

因为,这幅蓝天,是由我们xx玻璃厂全体员工——一手一手地拼接而成!

所以,请各位xx人,举起一双双撑天的巨手,猛烈地给我们自己一回掌声吧!

我们可以闭上眼睛,幻想一下:就在我们撑起那片天空上,上面也有许多星星在闪亮着,发光着…

那些特别耀眼的星星中,一定有着我们这些战斗在玻璃加工行业的突出贡献者,更有我们xx的优秀员工!尽管有些星星所在位置的原因,并不多么耀眼,但其光芒难以掩盖。正像我们有些员工,他们做得很好,但因种种原因,没有评上优秀,可是他们为撑起这片共同的蓝天,同样流过辛勤的汗水,所以,大家都一样劳苦功高!

然而,星星闪亮着、耀眼着,是因为月亮躲进了云层…试想,如果一轮圆月总是高调地悬挂在夜空,那么还能看到一天的繁星吗?

我们xx的掌舵人,企业法人代表刘绍勋先生——他正像那一轮半隐半现的弯月。这轮“弯月”,我不知道是在伴随着“繁星”,还是一直被繁星环绕着…不过,我们都知道,正因为他的勤奋、他的执着,以及他的诚信、他的忠厚、他的亲和,包括他的淡定、他的低调等,所以,才让xx这片蓝天上繁星似锦…

所以,借此机会,让我们用掌声献给我们的老板刘绍勋先生、以及他的太太卢翠红女士!因为,是他们夫妇搭建了xx这个平台——是他们让我们在这个平台上能够发光发热,是他们让我们在这个舞台能够尽情地展技献艺,让我们能够充分展现自己的优美的舞姿和青春的活力!(掌声——献给他们)

不错,xx如同一个大舞台。我们每个人,虽然都扮演着不同的角色,但我们在同一片蓝天下,都有一个共同目标,那就是把戏唱好,把舞跳好。而演好这个戏,靠的是技巧,跳好这个舞,靠的是默契。过去的一年,我们xx人同舟共济、精诚团结、互帮互助,各部门、各环节之间大力协作,紧密配合,我们的员工曾经不知在多少个日日夜夜里,战高温,连续加班,甚至轻伤不下火线,小病继续上班加班,而这样做都是为了配合生产部门按时间保质量向客户交货,以完成生产计划任务。这一年里,发生了许许多多可歌可泣、让人刻骨铭心的感人故事…

所以,在这里,本人作为xx的管理代表,在此向大家真诚地说一声:谢谢你们!(鞠躬致意)

其实,在xx这片蓝天下,把我们的员工比作一匹匹奔腾的骏马,应该更恰当,更贴切。因为,企业的腾飞,企业的发展,如果没有这万马奔腾的景象,如果没有一日千里的快马群,企业的车轮不可能滚滚向前…

而我,作为xx管理团队的总代表,在此应该告诉每个管理人员,我们应该好好反省一下。当我们同样作为一匹领头的马,带领这巨大的马队阵容前行时,我们的脚步是否应该更快更稳呢?身为一个管理人员,当他策马扬鞭时,其鞭是否扬得得当、是否扬得是时候呢?这是我们要深思的问题。当然,这里所说的“策马扬鞭”——是指按一个企业的规章制度和运作流程去操作去执行。可是,这些制度、这些流程,是否应该更合理、更科学、更人性一些呢?

当然,过去的一年已经过去,我们的员工对我们的管理工作,已经给予了大力支持和配合,并对我们管理上一些欠妥的方法、或管理细节上的疏忽,给予了包容与理解。然而,作为一个工厂的主要管理者,其心里难免内疚和不安。在此,我向各位员工深表歉意!

但是,在这新年到来之际,在此,我要向各位xx同仁郑重承诺:在新的一年里,我们在经营与管理上,将不断改进管理方法,尽快更新管理制度与运作流程,我们不仅要重视我们的广大客户,加强对客户订单的跟进和沟通,切实抓好产品质量与售后服务,而且要善待我们的员工,要想方设法提高员工的工资待遇,要进一步重抓安全生产,确保每个员工的人身安全,认真做好生产成本控制,降低非正常损耗,确保工厂经营运作正常。

并且,我们将大力抓好工厂企业文化建设,继续开展丰富的娱乐生活,以提高员工福利待遇。工厂将在继续坚持做好“员工生日、员工结婚、员工孩子上大学等大喜事派红包温馨活动”的同时,继续在各部门、各生产班组开展——无工伤事故、无严重损耗、无严重违章和高产量、高品质、高工作效率的“三无三高”活动。

我们要把每半个月活动中评选出的优秀班组人员、优秀个人——通过集体活动形式组织出去旅游。带我们的员工去游长隆欢乐世界——去寻找我们儿童时代的快乐;去攀登白云山——去把山顶山峰踩在我们的脚下;去k房唱歌——去唱出我们年轻时心中那分甜甜的爱情、抒发我们对远方亲人对故乡心里的那份浓浓的亲情,表达我们对同事对朋友心底里那份深深的友情;或者带大家去郊游、去游泳、去打球、去下棋、去烧烤——去感受休闲一刻的美好时光和xx大家庭的温馨,去享受人生的快乐与生活的乐趣…

xx的各位同仁、各位兄弟姐妹们,我们都是这个大家庭的一分子,我们一起工作,一起生活,一起成长。因为前生有缘,大家今天才走到一起。虽然我们平日曾有过争论,甚至争吵,但我们彼此间没有敌意,更没有恶意。那都是为了工作,为了提高,为了达到一个目的:那就是不想让工作出错,想让客户、让领导满意,让我们自己满意。其实,我们都没有错,只是我们做事与沟通的方法有待改进。

所以,我们要在原谅自己的同时理解对方、包容对方。我们不要再因为对昨天某事或某人的不满而耿耿于怀,让过去的种种的不快随着新年欢快而吉祥的鞭炮声,在阵阵火药味并混合的丝丝香味中烟消云散吧!让我们永远怀着一颗感恩之心,去面对我们的企业、面对我们的客人、面对我们的同事,去面对过去和未来…

玉兔欢跃辞旧岁,金龙起舞迎新春…

篇2

您好!

今天,我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职信。 由于您对我的信任,使我得以加入到贵公司,并且在短短的一年里经历了许多的机遇和挑战。经过这一年来在公司从事学生管理、教学、办公室内勤、招聘、招生等工作,使我在教学,人事管理等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激!

自从20xx年x月x日入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼一年过去了,我需要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好,我无从挑剔。但是,由于一些我个人的原因,我决定今天向您递交我的辞职申请书。

在公司工作的一年中,我学到了很多知识,非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。

在公司里工作的一年中,虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都有了一定的了解,但俗话说学无止境,我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方,我在很多方面还是需要不断的学习、取经。

提出辞职我想了很久,以下是我辞职的三点主要原因:

首先,现在正值农忙时节,我需要回家干近两个月的农活,这样会和公司的招生工作计划产生很大的冲突,为此,我也感到十分的不安。

其次,自己不愿意再在教育行业发展,我上了十几年学,现在不想还全天在学校里工作,计划是到社会上去更多的历练自己。

第三,鉴于我的性格因素,要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手,我深深感觉到自己能力的不足。我自己也意识到了自己的性格过于内向,您及***也经常很含蓄的提醒我这一缺点,但是,直至现在我也没有在这一点上作出大的突破。

人需要不断的学历、提高、完善。我也一直在努力改变自己,变得适应工作环境,以便更好的发挥自己的特长及优势。但是我觉得自己一直都没有什么大的突破,考虑了很久,决定要通过变换工作环境来磨砺。

我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。来到公司也近一年了,正是在这里我开始正式踏上了社会,实现了自己从一个学生到一个完整社会人的最初转变。在其间,有过受到挫折之后的坚持与失落,有过艰苦工作留下的汗水,也有过收获的喜悦与激动。

公司里良好的人际关系和民主的工作氛围,让我找到了归属的感觉,在这里我能安心的工作,安心的利用业务时间学习。然而对于公司交办的一些重要事项,我不能够很好的圆满完成,加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的灵活处理好遇到的各种突发事件,总是让我自己深深的感到愧疚,也总让自己感到很彷徨。

或许我自己并不适合在学校里工作,以及以自己目前的工作能力也很难胜任学校的工作。或许只有重新再到社会上去遭遇挫折,遭受更多的历练,在人生的道路上通过不断的打拼去寻找属于自己的定位,自己的职业规划及职业发展,才是我今后要做出的重要选择。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都会有一定的小范围的影响,公司正值用人之际,20xx年招生工作已经全面启动,所有的工作计划在全公司上下齐心努力下一步步稳步推进。本着对公司负责的态度,为了不让公司因我的辞职而造成一定的决策失误,我郑重的向公司提出辞职。

虽然我即将要离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,及一群可爱的学生,但是在公司工作的这一年时间里所发生的一件件、一桩桩事情,使我终生难忘。我很舍不得,舍不得领导们对我的谆谆教导。

离开公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司对我的期望及信任,遗憾我不能经历公司今后的发展及以后的辉煌成就,不能分享你们的甘苦,不能聆听领导的教诲。

最后,愿公司在今后的发展中能够一帆风顺,兴旺发达!并祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

辞职申请人:

工厂员工辞职信范文二尊敬的领导:

首先,感谢领导及同事在这将近一年时间里对我的培养与帮助。在农业银行工作,是我告别学校和社会接触的第一站,我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想过的事情,学到了很多,得到了很多。同时也发现了自己很多不足之处,很多地方需要改进。

现由于个人原因,不得不提出辞职,由此给银行造成不便,深感歉意。银行里的每个同事都给我过关怀和热情的帮助,让我能迅速融入社会,所有的这一切除了一声感谢,我也不知道该怎样表达。

最后,我真心希望贵银行能在今后的发展建设旅途中蒸蒸日上。

恳请领导予以批准我的辞职请求。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年x月x日

工厂员工辞职信范文三尊敬的公司领导:

您好!

虽然我在公司的时间不是很长,但是在递交这份辞职信时,我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,个人的一些事情已经影响到了我的工作,感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开,望领导能批准我的辞职。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在2019年5月19日离职,希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

工厂员工辞职信范文四尊敬的XX总经理:

非常遗憾地,我思考了很久,还是决定写这份报告书给你。对于我的辞职,原因是多方面的。作为一名公司老员工,我也非常热爱这个大家庭,特别您对我五年来的栽培,我在这里对您说声谢谢。

在这五年里,我收获非常多,从工作内容到为人处事,都让我有了与从前截然不同的眼界,学到了很多东西,领悟到了很多道理,让我迅速地成长成熟起来。三年里,我各种大错误小错误都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,要表示我诚挚的歉意,同时深深感激领导对我的宽容!

五年的时间已经不短了,对于离开,我也是做了长时间的思想斗争后才决定的,如果这个决定让大家失望或伤心了,我表示万分的抱歉。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,因为我虽然走了,但是我希望Xx、港林是能越来越好地发展下去的,在这里就提几点建议,希望领导们能慎重考虑!

1、整顿公司风气。公司若想长久持续地发展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素质,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。

2、改善领导作风。作为领导,不可偏袒任何一方职员,同事之间,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳,用人不疑,疑人不用,是一句老话,谁都希望能够被信任,被器重,在管理工作中,建议领导者以支持鼓励为主,加以适当的批评引导,尊重员工,才能得到员工的尊重。用人方面,能力是关键,高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财富不是老板今年赚了多少钱,而是公司的人才资源是否稳定牢固,并且充满斗志。一个将军,有再大的能力,他都是没有办法把一场仗打下来的,所以战争的胜利并不是将军的胜利,而是所有人的胜利,他的兵才是他真正的财富!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前,首先要考虑的是如何稳定他的军心!

3、稳定职员。自我进公司那一天起,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,如果公司是没问题的,领导是没问题的,待遇是没问题的,那他们是不会离开的,所以,这中间必定是有一条是有问题的,希望各位领导能够重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是:提高福利待遇。对于外地员工和本地员工,我认为,本地员工的稳定性一定要比外地员工强,本地人对福利待遇这一方面比较器重,简单举个例子,本地人基本都会在本地买房,这方面,如果公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话,对他们来说就是一个很好的福利,解决了他们贷款买房的一个难题,用钱不多,但是很实在,在很多公司,这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工,流动性比较大,福利待遇也许他们并不计较,但工资或提成部分要提上去,就我所了解,我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动,现在物价上涨得这么厉害,不提高是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面),我的建议是:刘彩鹃,帮她交纳公积金,并把工资提上去,一个单证员在张家港年薪基本都有3万左右,她是最有可能长期稳定的一个员工,实实在在地做事,公司需要这样的人,稳定才有发展。销售部:朱文明、小周,提高工资底薪,对于业务成绩好的,除了提成外给予适当的奖励,不管是钱还是物,对于员工来说,需要得到的是公司的肯定。

另外,就我离开后,我的工作做一个如下安排:

1、单据整理,报关方面。彩鹃完全可以接手这些事情,不必有太多的忧虑。

2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同,小石那边都有样本,只需要填写就可,若是其他类的合同,朱经理代劳即可。催款方面,催款需要技巧,这方面我做得也不太好,若领导需要考虑有专门一个人在做这个事,我也觉得未尝不可。

3、展览会的宣传。这方面基本都是李培新先生帮我们在做,我们只需要配合他的需要,给他提供他需要的材料即可。另外,在木材杂志上投放广告,我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资,不能看它的短期效益,如果不做这方面的投资,那么打响品牌只是一个空喊的口号,打响品牌,销售跟上,公司才能日益壮大起来,若领导有其他方面的考虑,比如说是缩小公司规模,那也是一种策略,我们确实需要稳扎稳打,而不是一味地喊口号而已。

此致

篇3

您好!

曲指算来,我到公司已有个月了,这个月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。

但犹豫再三,我还是写了这封信。

我要离开公司了!

虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。

您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。

我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我现在的身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。

加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能让你满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能对您说声抱歉,请您原谅!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

恳请您接受我的辞职请求!

谢谢!

xx

**年月日

工厂员工怎样写辞职信二公司领导:

由于金二车间邵磊磊、汪鹏、张锐锐、周兵、陶陶等人的陆续离职,对公司和车间日常生产都造成影响,基于这情况,前期都与离职人员进行数次的沟通面谈,以及间接从跟离职员工关系较好的同事透露的情况,了解到离职员工各方面的原因,总体上可归纳为以下几点:

1、薪酬太低;离职员工反映与其它同行业工资相比较相差较大。

2、车间管理人员管理方式存在不足,对下属没有做到足够的精神鼓励,对于车间员工所犯的错误,有时用语过于激烈。

3、离职员工出于自身职业生涯发展的考虑,不想长期在同一公司工作,希望通过换新环境来寻求新的发展,因而离开公司。

4、个人婚姻情况尚未解决;有的员工因异性朋友分隔两地,因此选择离开公司。

5、员工饭卡补贴之评定;据离职员工反映,员工对公司的饭卡补贴也存在疑议。

综合以上所述,报告中分析员工离职的原因,均存在不同程度的不足和考虑不充分之处。望请领导给予指导,并采取相关措施,以逐渐解决本公司人员流失率。

此致

敬礼!

辞职申请人:

20xx年x月x日

工厂员工怎样写辞职信三尊敬的领导:

您好!

很遗憾在这个时候向你正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信,但出于对s线的感情,还是写了这封信。 时光飞逝,转眼来到车间已半载有余,开始感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦,难忘一些睡岗时的画面,虽然多少有些不快乐的经历,不过在这里至少还是学了一些东西。

相信每一个来到奇瑞公司的实习生都怀揣着相同的梦想:奉献的同时实现自己的价值。作为一个社会人存在的价值,或许是因为自己目光短浅,工作时间有限,到目前为止,还没有找到自己存在于奇瑞的价值,亦相信每一个离开奇瑞的年轻人,都会铭记在奇瑞生活的日子,那些难忘的岁月。

每天上班时,车间内嘈杂的声音,都会给我无形的心理压力,直到下班后亦不能缓解,头脑还是那种机器运作的声音,让我身心疲惫常常夜不能寐,我想这些客观的原因我无力去改变,唯一能改变地只有我自己,这也是我萌生去意最直接的原因。

哲人说:生活在别处。我觉得也对,在不同的地方可以看到不同的风景,接触到不同的人与事,这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。

最后祝愿s线的兄弟们工作顺利,身心健康,同时恳请领导批准我的辞职。

此致

篇4

尊敬的领导:

本人何XX,200x年x月x日应聘于xxx市红十字医院在妇产科任护士工作至今。

三人行,必有我师。一年多来,承蒙领导和同事们的关心和照顾,本人在工作上取得了一定的成绩,极大的开阔了视野,增长了社会知识和阅历。树立了正确的价值观和人生观,为今后的人生道路奠定了坚实的基础。

道不同,不相为谋。纵观医院上下,官僚之风盛行,固步自封者、尸身其位者、小人得志者、背信弃义者、勾心斗角者、沽名钓誉者大行其道。我本想出污泥而不染、独善其身。然,木秀于林,风必摧之,我本松竹之躯,宁折不弯。继续工作下去,有违本人处世之道,亦不利于医院相安无事的和谐氛围。

睹一落叶,知天下将寒。本人决定:从即日起辞职。请院领导予以批准!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

【医院护士长辞职信范文二】

尊敬的领导:

感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于得到您对我的关心、指导和信任,使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

【医院护士长辞职信范文三】

尊敬的院领导:

在递交这份厚重的辞呈时,我的心情是非常之沉重。现在医院的快速发展是需要大家竭尽全力,由于我母亲前段时间身体确实不好,家里的生意也需要有人去照顾。现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。

当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。

我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在200x年2月13日申请离职,希望能得到医院领导的准许!

感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

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