文明施工管理措施范文

时间:2023-08-23 09:19:40

引言:寻求写作上的突破?我们特意为您精选了4篇文明施工管理措施范文,希望这些范文能够成为您写作时的参考,帮助您的文章更加丰富和深入。

文明施工管理措施

篇1

关键词:

市政工程;安全文明施工管理措施;要求

市政工程作为城市建设工程的重要组成部分,对城市现代化建设与发展都有着重要的作用和影响。尤其是近年来,随着社会经济与城市建设的不断发展提升,市政工程施工建设与维护项目不断增加,在大幅提升城市现代化水平的同时,也对城市正常的生活秩序造成了一定的干扰影响。与此同时,国家施工建设管理部门对市政工程施工建设的要求也有了进一步提升,提出市政施工与建设满足有关质量要求的同时,还要不断提升安全文明施工水平,坚持确保施工建设的安全性,减少对城市生活秩序的影响。在这一前提下,开展市政工程安全文明施工管理分析,不仅有利于提升其施工质量和水平,同时也有利于减少施工对城市生活秩序的影响,具有突出的价值意义。

1市政工程安全文明施工重要性

市政工程作为城市化建设的重要工程,比较常见的市政施工有城市道路扩建或城市排水管网改造、公共设施维护等。与其它施工项目相比,市政工程的施工建设不仅具有任务繁重的特征,而且还具有施工工期短、施工操作频繁等情况,在不断提升城市现代化水平的同时,必然会对城市的正常交通秩序以及生活等造成干扰。另一方面,由于市政施工内容主要以城市功能以及公共基础设施等为主,其施工行为与城市建设的重要决策有着很大的关系,这样一来,市政施工与政府形象建设也有很大的关系,其施工行为往往代表着政府的形象。因此,加强市政工程安全文明施工管理,不仅确保其施工建设的安全性和经济效益,并且在减少对城市正常生活秩序影响的同时,树立起良好的施工企业与城市建设形象,为社会与城市居民创造更大的效益。尤其,在当前城市建设日益重视对居民生活质量及服务提升的情况下,加强市政工程安全文明施工管理,减少对城市居民生活的影响,其作用意义更为突出。

2市政工程安全文明施工管理问题

2.1还存在施工材料选用不合理现象

从上文的分析中可以看出,在开展市政工程施工的过程中,保证其能够实现安全文明施工是非常必要的,但是在当前的市政工程施工过程中,还没有完全的实现安全文明施工,导致一些工程在施工过程中存在安全隐患,不仅会导致巨大的经济损失,一旦发生意外还会引发非常严重的安全事故。开展市政工程施工的过程中,所要应用到的施工材料直接影响着施工质量与施工成本,做好其质量控制工作非常的必要。但是,当前的市政工程施工过程中,一些施工单位将关注的重点放在施工成本上。在选用施工材料时,没有严格依据相关的质量检测体系开展施工材料的检测工作,甚至存在为了节约成本以次充好的现象,将一些质量不合格的材料应用于工程施工当中,这会对整体的工程施工质量产生非常严重的影响,并且会埋下安全隐患,不利于安全文明施工的开展。

2.2安全文明施工监督管理力度有待进一步加强

要想真正实现安全文明施工,其中一项非常重要的工作就是要做好施工的监督管理,对于施工过程中存在的不安全、不文明现象及时地指出,并勒令整改,但是在实际的市政工程施工过程中,很多安检部门没有充分的认识到安全文明施工的重要性,在开展相关检查工作的过程中,只注重一些表面现象的检查,很难发现一些隐蔽的施工安全隐患,由于缺乏有力的监督管理,使得难以在施工过程中对一些安全隐患进行预防,引发严重后果。

2.3缺乏完善的安全生产责任管理制度

市政工程在开展安全文明施工的过程中,一个非常重要的依据就是安全生产责任制,但是,通过分析我国市政工程施工管理现状发现,虽然相关部门已经认识到安全生产责任制对于市政工程安全文明施工的重要性,但是其并没有结合工程实际,将相关的安全责任制落到实处,使得其并不能在实际的市政工程施工过程中发挥其应有的作用,并不能顺利开展安全文明施工。

2.4施工人员的安全文明施工意识有待进一步提升

当前市政工程单位不管是在人才的招聘还是人才的培养过程中,通常都是将人员的技术水平和实际的工程实践经验放在第一位,而对于人员其他方面的素质则没有做出明确的要求,一些施工单位在人员招聘的过程中,即使是要求具有较高的综合素质,但是,由于缺乏客观的衡量指标,也难以对人员的综合素质做出客观的评价。这些问题的存在,导致很多市政施工单位中的人员的综合素质不高,其在开展施工的过程中没有认识到安全文明施工的重要性,缺乏安全文明施工意识,这使得其在实际的开展施工过程中,存在施工现场建筑垃圾不能及时清理、建筑材料不能分类存放、工程测量误差大等一些现象,这些问题的存在都会为市政工程施工埋下安全隐患。

3具体措施与要求

3.1强化施工材料的监督检测

在开展施工之前,一定要做好施工材料质量检测工作,所有要应用于施工当中的材料,都必须保证其材质、型号、规格等与施工图纸相符,并要保证其满足相关的质量标准,只有上述指标都满足要求的材料才能进入到施工现场。所有进入到施工现场的材料都要依据施工规范将其分类堆放,并要在将其应用于施工中之前,再次对其开展检测,保证其质量能够满足实际的施工要求,同时也有利于施工安全。

3.2强化安全文明施工监督力度

施工监督管理是促进工程安全文明施工的最基本的保障,因此,不管是何种规模的市政工程施工,都一定要对其监督管理工作予以足够的重视,选派责任心强的监督管理人员参与到工程的监督工作中,尤其是要注意工程施工细节及一些隐蔽部位的施工质量及施工安全,保证整个市政工程的安全文明开展。

3.3建立起完善的安全生产责任制

市政工程施工单位要结合自身实际及市政工程的实际需求,建立起完善的安全生产责任制,对于已有的安全生产责任制,找出其不合理之处进行相应的调整。在建立起完善的安全生产责任制之后,还需要采取相应的措施,将其落到实处,以便于其能够为市政工程安全文明施工提供最基本的制度保障。

3.4提升所有参与到市政工程施工中的人员的安全文明意识

施工人员直接参与到工程施工当中,其综合素质及安全文明意识的高低会对整个市政工程安全文明施工产生直接的影响。因此,市政工程施工单位一定要在员工当中开展安全文明工作宣教,让每一位员工充分地认识到安全文明施工的重要性,这有利于其在实际的施工过程中,树立起高度的安全责任意识,有利于市政工程安全文明施工的顺利实施。

4结语

在开展市政工程施工的过程中,若能够实现安全文明施工,对于保证施工人员的人身安全及工程施工质量都具有非常重要的意义,本文就主要针对此予以了简单分析,对于实际的市政工程安全文明施工具有一定的参考价值。

作者:王媛 单位:天津市地方铁路修建公司

参考文献

[1]陈昱霖.杭州市区市政工程夏季安全文明施工预警分析[J].城市建设理论研究(电子版),2012(17).

篇2

一、做好开工前的准备工作

(1)项目部建立了完善的安全组织机构。项目施工班子成立了以项目经理为安全生产第一责任人,应对施工现场安全生产负全面责任,以现场安全员、项目技术负责人及施工班组长为成员的项目安全领导小组,指定小组办公室,负责从开工到竣工全过程的安全生产工作。建立了各级人员安全生产责任制度,明确各级人员的安全责任。(2)项目部根据项目管理人员的岗位职责制订了安全岗位责任制,从管理层到工作层,层层签定安全责任状。项目经理定期组织项目成员对岗位责任制进行学习、落实。制订安全轮流值班、检查制度,及时记录现场隐患,做好值班和交接班记录。(3)项目部还根据工程的具体情况,制定了切实可行的安全生产目标,确定现场管理要达到的标准,主要内容包括安全伤亡目标、安全经费投入目标、文明施工目标、创建国家及省市安全文明工地目标等,使现场安全管理有一个明确的工作方向,对目标进行分解,落实到个人。由技术负责人组织编制专门的安全施工组织设计,以及临时用电、冬雨季施工、大型起重机械设备,深基坑施工等专项安全技术方案或措施。对施工现场进行整体规划,确定办公室、娱乐室、宿舍等五小设施及用水、用电的总布局,绘制施工现场平面布置图,由项目经理审批后实施。(4)坚持工程项目开工前安全条件审查,严格施工组织设计检查是从源头进行安全控制的有效保障。市政工程的施工组织设计中是否包括安全技术措施及制订措施的内容是否符合各专业工种、各施工部位,尤其应检查新技术、新设备、新工艺、新材料的施工安全技术措施是否切实可行。检查市政工程施工现场的安全保证体系是否健全、完善,从第一责任人到其他责任人再到各班组的安全责任制是否分解落实,有没有一个安全管理监督网络。检查市政施工的安全器材劳动保护是否完善齐备,对悬崖陡坡、深坑的可能塌方或滑坡进行检查,并经常性的开展防火安全、季节性的雨季防洪、冬施防冻、炎热防暑、防台等检查。

二、做好开工后的基础工作

1.安全教育工作。通过加强现场安全的巡逻,建立安全监督网,完善现场安全措施,保证现场安全生产。具体分为:(1)进场教育。工人进场后,项目经理组织了项目部有关人员对新工人进行岗前安全教育,结合工程实际情况,坚决杜绝“假、大、空”等条款内容。现场工人要随身佩戴上岗证。加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员不得上岗作业。安全生产是人类进行生产活动的客观需要,是人类文明发展的必然趋势;安全是人身基本的需要之一。重大安全事故的发生、造成的人身伤亡,不仅使本人受到伤害、家庭蒙受不幸、企业带来损失,给社会也造成较大的负面影响。同时,加强安全教育,可以使企业的安全生产建立在广泛的群众基础上。(2)班前教育。严格按照班前活动制度坚持班前教育。结合工程的实际进度,按照施工的不同阶段(路槽开挖、路基回填、排水施工、基层、面层施工),结合当日施工内容;天气等情况进行。由当日安全值班人员根据轮流值班制度监督各班组长落实,认真填写班组活动记录,保证天天讲安全,时时刻刻有安全。(3)季节性教育。项目经理根据季节的变化组织施工人员进行换季教育。针对雨天、暑期施工和冬季施工的特点分别进行教育,并将教育内容进行记录。

2.安全检查工作。安全检查首先是查施工人员的安全意识,对安全生产方针政策法规的认识和贯彻程度,再查管理和制度,项目部安全管理的到位情况,制度的健全程度,主要是其落实情况。要查隐患和事故处理,要深入到施工现场,检查劳动环境和条件中的不安全因素,检查对发生的工伤事故是否按照“三不放过”原则。这就要求项目部的检查人员必须认真学习和熟练掌握有关的法律、法规和行业标准、规范,检查尺度要严、要准。安排项目部的安全员定期进行相关标准、规范的学习,使检查人员熟悉掌握标准、规范,保证检查严格按照标准、规范进行。检查完毕,在下达隐患通知单的同时,检查人员要对重要环节和提出的问题向整改负责人进行必要的讲解,必要时给予项目部一定的建议措施。建议措施要有可行性、针对性和操作性,使项目部在整改隐患、落实措施时做到有的放矢、不留死角,达到规范管理。

3.安全资料管理。安排安全员专门进行安全资料的管理,做了严格的规定:(1)及时性:安全员必须随着工程进度同步进行资料整理,按照国家的有关规定进行分类存档,及时收集,防止资料与施工脱节。(2)真实性:建立安全资料能够实现对现场潜在隐患的预测控制,预防安全事故的发生。要求安全员必须确保资料的真实性,与施工现场的实际情况保持高度一致。(3)针对性:安全资料的基本作用是指导现场的安全管理。对于施工过程中安全设施的真正落实起着重要的指导意义。安全资料失去针对性,根据它形成的一切安全管理也就失去了意义。

4.安全考核工作。项目部针对安全生产责任制,制定了具体的考核办法,成立了以项目经理为首的考核小组,定期(每月一次)对项目部所有管理人员进行考核。考核结果由考核小组讨论后决定。考核内容侧重于本阶段项目成员对安全岗位责任的完成和分解目标的落实情况。考核小组针对安全措施的落实情况,按照安全责任制进行现场提问和对照。考核等级划分为优秀、合格、不合格,考核结果与工资挂钩。对于考核优秀的人员进行必要的奖励,不合格的予以教育、培训、纠正;连续出现两次(含两次)以上不合格者,执行末位淘汰,直至下岗。

5.隐患整改工作。对于检查提出的问题,不管是哪一级,项目部都必须按照“三定”原则(定人、定时、定措施)进行整改。项目经理按照隐患整改通知书的内容,按照隐患的种类分配到相应的班组。班组按要求整改后,及时向项目经理提交隐患整改报告书。项目经理接到整改报告后,要及时组织安排领导小组进行整改效果的验收。验收合格后,相应班组方可进入正常施工。否则,要按照隐患通知书的要求继续整改,直至符合标准规范要求。对于危及生命的重大安全隐患,安全生产领导小组有权要求其立即停工整改,并派专人监督,直至消除隐患后复工。

三、做好项目安全文化建设

篇3

Abstract: In recent years, with the rapid development of further deepening of China's reform and opening up and the basic construction, the construction market has great development. How to further strengthen the management on safe production, eliminate hidden dangers of accidents and how to real in the realization of safe production and civilized construction it is yet to be deliberate and solve problems. This article from the safety accidents of construction site, and put forward some strengthen safety management measures.

Key words: safety management; construction site; problems; measures

中图分类号:TU71

前言:建筑施工多为露天、高处作业,施工环境和作业条件较差,以及生产的流动性、建筑产品的单件性和类型多样性、施工生产过程的复杂性、工作环境多变性都决定施工现场容易发生安全事故。建筑施工企业如何通过严格、规范管理确保施工现场安全,全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,是一个值得探讨的话题。

一、施工现场安全事故的原因分析安全事故的发生取决于人的原因,物的原因,环境条件,以及安全管理状况的制约,物的原因和管理原因结合就构成了施工生产中的事故隐患,而当事故隐患偶然被人为原因所触发时,就会发生事故。这一基本认识对于分析事故的产生和防范事故是极为重要的。

1、人的行为构成物的不安全状态,会造成管理上的缺陷,会形成事故隐患,并可能触发隐患,人的原因是指人的不安全行为。所谓人的不安全行为则是误判断引起的误操作。归纳起来表现为:忽视和违反安全操作规程,误动作,思想麻痹,精神不集中,疲劳,身体有缺陷等。

2、物的不安全因素是随劳动过程中物质条件的存在而存在,物质条件的不可靠性和不安全性是形成事故的潜在危险,如设备装置结构不良,材料强度不够,零部件磨损或老化及物体本身的缺陷;防护装置缺陷或失灵;防护用具,卫生用品的缺陷或缺乏,作业方法的缺陷等不安全因素。

3、生产环境条件的不安全状态,一般指施工现场布置不合理,工作场所不文明,材料、构件、工器具、设备堆放杂乱,无安全通道等;工作环境的照明、温度、振动、噪音、通风等不合适。

二、正确处理五种关系,坚持七项基本管理原则在建筑施工过程中,强化安全管理就是以现代安全理念即“以人为本、关爱生命”、“安全第一、预防为主”为主体。杜绝和减少施工事故发生要采取措施,首先要弄清五种关系和七项基本原则:

1、安全与危险并存,安全与危险在同一事物运动中是相互对抗相互依赖而存在的;

2、安全与生产的统一,生产是人类社会发展的基础,生产有了保障,才能持续稳定发展;

3、安全与质量的辨证关系是互为作用的;

4、安全与速度互保,速度以安全做保障,安全就是速度;

5、安全与效益的兼顾,只有安全生产,才能有良好的效益。

七项基本原则:

1、管生产同时管安全;

2、支持安全管理的目的性;

3、必须贯彻预防为主的方针;

4、坚持“四全动态管理”;

5、安全管理重控制;

6、在管理中发展提高;

7、必须制定完整的企业内部安全管理模式;

三、认真落实安全生产责任制认真落实安全生产责任制的首要工作和任务是建立健全安全生产责任制,建立起各负责人及各类施工人员在管理和施工过程中应当承担的责任作出明确的规定。企业安全管理工作的优劣,关键在于企业的领导是否重视安全工作、安全机构是否健全,管理制度是否得到执行,通过建立健全安全生产责任制,把“安全第一、预防为主”的指导思想真正落到实处,使每个人都懂得安全生产应负的安全责任,使安全管理纵向到底、横向到边、主管成线、群管成网;要保障责任制度真正落到实处,必须实行目标管理,必须坚持安全责任与经济责任挂钩的原则,严格考核、严格奖惩,对认真履行安全生产责任制并作出显著成绩的人员和项目要给予表彰和奖励;对职责履行不好,安全目标未能实现的人员和项目要严格进行处罚。

四、加强作业人员的安全教育安全教育是安全管理工作的重要环节,其目的就是提高全员的安全生产素质,保障施工现场各项施工生产活动安全、顺利、有序的进行,保障施工活动中的人、机、物和环境的安全。施工现场的作业人员是安全施工的主体,做好安全管理的关键就是要提高作业班组的安全素质;对新入场的员工必须进行三级教育,对全体员工进行经常性的安全教育,季节性的安全教育、班组安全教育、特殊工种的安全教育等;根据工程进度的变化、作业环境的变化,结合周边发生的事故以以身说法的形式进行定期或不定期的班组安全学习,提高班组人员的安全意识、安全技能和自我防范能力,充分认识到安全教育的重要性,使其在工作中做到“三不伤害”(即我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害)。

五、安全管理制度在项目施工管理运作中应重点做好以下几点工作

1、编制安全生产技术措施制度

除施工组织设计对安全生产有原则要求外,凡重大分项工程的施工分别由施工队、项目经理部编制安全生产技术措施,措施要有针对性。施工队、专业承包队编制的安全生产措施由项目总工程师审批,项目部编制的安全生产措施由企业总工程师审批。

2、安全技术交底制度

由项目总工程师向项目技术负责人或技术员交底,技术负责人向施工队各专业施工员交底,施工队各专业施工员向班组长及工人交底。交底要有文字资料,内容要求全面、具体、针对性要强。交底人、接受人均应在交底资料上签字,并注明交底日期。

3、特殊工种职工实行持证上岗制度

对电工、电气焊工、起重吊装工、机械操作工、架子工等特殊工种实行持证上岗,无证者不得从事上述工种的作业。

4、安全检查制度

项目部每半月、施工队每十天定期进行安全检查,平时进行不定期检查,每次检查都要有记录,对查出的事故隐患要限期整改。对未按要求整改的要给单位或当事人以经济处罚,直至停工整顿。

5、安全验收制度

凡大中型机械安装、脚手架搭设、电气线路架设等项目完成后,都必须经过有关部门检查验收合格后,方可试车或投入使用。

6、安全生产责任制度

工程实行项目“两制”,任命项目经理时,项目经理与企业签定“安全生产责任书”、劳务队与项目部签定“安全生产合同”;工程开工时,操作工人与劳务队签定“安全生产合同”并订立“安全生产誓约”;用“合同”和“誓约”来强化各级领导和全体员工的安全责任及安全意识,加强自身安全保护意识。

7、事故处理“四不放过制度”

发生安全事故,必须严格查处。做到事故原因不明、责任不清、责任者未受到教育、没有预防措施或措施不力不得放过。

8、安全管理兼容文明施工的原则

篇4

中图分类号:TU77 文献标识码:A 文章编号:1674-098X(2014)03(b)-0041-01

建筑业具有产品固定、人员流动大、露天施工、立体交叉作业多、建筑物变化大、形状不规则等特点,施工中危险性大、工作条件差、不安全因素点多面广,预防难度大,是当今社会的一种较危险的行业。据统计我国每年建筑行业的事故伤亡人数仅次于交通、煤矿行业。事故的发生,不仅对企业造成极坏的影响,而且给伤亡者家庭带来不可弥补的损失。因此,抓好建筑施工安全生产工作是一件促发展保稳定惠民生的大事,重点是预防。这就要求建筑企业不断加大安全投入,完善预防措施,防止和减少安全生产事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。但是,在实际生产过程中建设、施工、监理单位对安全防护、文明施工措施费用(以下简称:安全措施费)支付、使用上存在着很大漏洞。主要表现在:一是建设单位尤其是房地产开发企业在招投标过程中恶性压级压价,在施工合同签订过程中设定不合理条款,造成工程造价偏低,工程款拨付不及时不到位,不按计价依据规定拨付安全措施费,压缩工期等,迫使施工企业压缩各种开支,确保工程有相应的利润,从源头上埋下了安全隐患。二是有些施工企业缺乏有效的安全保障措施,对安全生产抱有侥幸心理,忽略安全成本投入,淡化安全经济观,片面追求经济效益,舍不得资金投入,置生命、财产安全于不顾。三是有些监理单位为了追求更多的利润,现场监理人员配备严重不足,安全检查、隐患排查流于形式,对施工企业的安全生产投入和安全措施费使用监管不到位,是造成施工企业安全生产投入不足,安全措施费不能专款专用的原因之一。

为了加强建筑工程安全生产、文明施工管理,保障安全生产的资金投入,改善施工从业人员的作业条件和生活环境,预防事故的发生,在国务院颁发的《建设工程安全生产管理条例》第八条明确规定了“:建设单位在编制工程概算时,应当确定建设工程安全作业环境及安全施工措施所需费用”。第二十二条又规定:“施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用,应当用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善、不得挪作他用”。同时,建设部于2005年颁布了《建筑工程安全防护、文明施工措施费用及使用管理规定》,明确了各项使用、管理规定。

1 确保安全措施费合理计取

现场安全措施费由造价管理机构根据建设单位提供的工程项目预算控制价备案表(最高限价备案表)或工程标底、预算等相关资料,结合同类工程项目安措费占工程总造价的比例计算确定,并出具《建筑施工现场安全防护、文明施工措施费用核算单》。对安全防护、文明施工有特殊要求或危险性较大的工程和工程变更较多,需增加方案论证、审查和现场安全防护、文明施工措施费的,由施工单位编制施工方案,建设、监理单位批准后实施,费用由施工单位提出,建设单位审核,报造价管理机构核算后调整核算单。造价管理机构出具的核算单,仅做为建设单位设立银行专项账户和施工期预付款及拨款的依据,工程结算应依据投标报价及施工合同的约定结算该工程的安措费。

2 确保安全措施费及时拨付

安全措施费采用定量预付、竣工结算的方式划拨,工程开工后预付30%,基础施工完毕预付40%,主体完工后预付20%,工程竣工后持《建筑工程安全监督竣工综合评定报告书》拨付剩余费用。施工企业应按规定进度申请拨付安措费。每次拨款前,施工企业应填写《建筑工程安全防护、文明施工措施费拨付申请表》。建设、监理企业审核发现施工现场存在安全隐患的应当责令施工企业立即整改。经审核符合要求或整改合格的,总监方可签署《建筑工程安全防护、文明施工措施费拨付申请表》。施工企业持建设、监理单位签署的《建筑工程安全防护、文明施工措施费拨付申请表》报建筑工程安全监督管理机构申请拨付相关费用。建筑工程安全监督管理机构收到施工单位拨付安措费的申请材料后,应及时组织对施工现场安全达标状况进行抽查,抽查合格的,应在提交申请十日内拨付相关费用。对抽查不合格的,责令改正。施工单位持建筑工程安全监督管理机构《建筑工程安全防护、文明施工措施费拨付审核表》到指定银行办理安措费解付手续。

3 强化安全措施费使用管理

安全措施费是指按照国家有关规定和建筑施工安全标准,购置和更新施工安全防护用具、落实安全施工措施、改善安全生产条件、加强文明施工管理等所需的费用。是为了提高企业的系统安全性、预防各类事故发生,保障生产顺利进行的一种经济保障措施。施工单位应确保安措费专款专用,在财务管理中单独列出安措费清单项目。建筑施工企业应按照“项目计取、确保需要、企业统筹、规范使用”的原则,加强对安措费的管理,建立健全企业安措费管理制度和项目安措费核算制度,明确安措费使用、管理程序、职责及权限。总承包单位应对工程项目安措费的使用负总责,分包单位对所分包工程安措费的使用负责。总包单位应定期检查评价分包单位施工现场安全生产情况,按照有关规定和合同约定及时向分包单位支付安措费。建设、监理单位应对施工单位落实安全防护、文明施工措施情况进行现场监管。对施工单位已经落实的安全防护、文明施工措施,总监理工程师应当及时审查并签认所发生的费用。监理单位发现施工单位未落实施工组织设计及安全专项施工方案中安全防护、文明施工措施的,有权责令其立即整改;施工单位拒不整改或未按期限要求完成整改的,工程监理单位应当及时向建设单位和当地安全监督机构报告,并责令其暂停施工。建设主管部门要将安全措施费的计取、拨付、使用情况纳入日常安全生产监管内容,不定期的抽查,对违反法律、法规规定的行为予以严肃处理。

综上所述,要想提高施工现场安全生产管理水平,预防和减少事故的发生,建设单位必须及时足额支付安全措施费,监理单位必须监督施工单位对安全措施费专款专用,建设主管部门必须加强对建筑施工现场安全措施费计取、拨付使用的监管,才能促进和保障施工企业安全措施费用的合理使用和增加,确保现场达到安全生产的必备条件,按标准、规范落实各项安全防护措施,保证施工生产安全,预防各类安全生产事故的发生。

参考文献

友情链接