红色之旅心得体会范文

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篇1

福建之旅心得1前些天我去了福建白水洋，这是我第一次独自跟着旅游团出去的。

因为是我第一次一个人出远门，所以东西准备的特别齐全，我怀着一颗激动不已的心情，清晨5点就起床了，爸爸妈妈把我送到旅游车上，千嘱咐万嘱咐的，很不放心的眼神，我笑着说我长大了，你们放心吧，5点半旅游车准时出发，没颠簸几下，我就睡着了，一路上睡得香香的，原本担心晕车的事情早已经不存在了，一觉醒来就到了白水洋，路上的风景也没来得及欣赏。

到了白水洋，第一个游玩点就是游泳和冲浪，我换好游泳衣，戴好泳帽和泳镜，拿着水枪，全副武装的下水了，等看到水的深度时让我失望极了，水只淹没了我的脚踝，但凉凉的感觉倒是挺舒服的，正在享受水的凉爽时，背后突然一阵刺骨的凉意，一片水花从背后扑面而来，原来是同去的两个男孩嬉笑着拿着水枪在背后偷袭我，我顿时精神抖擞，不甘示弱，于是一场激烈的水仗开始了，我们互相射击着，不停的躲避着，玩得非常尽兴，直到导游说要带我们去冲浪，到了冲浪的地方，我们穿上救生衣，戴上铁头帽，戴好护膝护肘的工具，坐在水位的高处，湍急的水流，急速把我们冲向水位的下方，就像一只冰冷的手突然把我往下扯，根本没法挡住前面的大波浪，在被大波浪冲击时还不小心喝了一口水，有点甜，但一定很脏，在冲浪的过程中还被一块光滑的石头撞了一下，我的屁股啊，再撞一次就要裂了，我小心的躲避着，很快就到了下游区，但水流和浪花并没有放过我，非得把我冲到踩不到底的地方，我只好任由它自然的漂流，一直没机会上岸，还好有个阿姨在帮我，前面有一块大石头把我们挡住了，这才得以靠岸。

这次冲浪让我过足了瘾，太刺激太好玩了，在冲浪在很多事情由不得我去思考，也由不得我去控制，一切似乎都不在我的掌控中。

这次白水洋之行，还有很多有趣的事情。我买了一些纪念品。以前跟着父母出来总是吵着买这个买那个，这次我自己出来，虽然带了不少的钱，但我却舍不得花，因为我一个人要自己做主，要计划着花钱，结果到最后才花了30元钱，这次出游共2天，玩得很开心，也让我对钱有了一点节约意识，而且把自己管理得很好，吃饭睡觉洗澡都是自己安排。同去的阿姨都夸我很能干很独立，回家妈妈也夸我，看来独立还是挺不错的。

福建之旅心得2前天，我、爸爸、妈妈一起坐汽车去福建玩。

我们先到了白水洋，那里的水很清澈，也有凹凸不平的小石头。

我们还看见了虎斑蝶，这只蝴蝶的前翅有点黑色，也有红色，后翅也有红色，而且，我知道一些雄性斑蝶翅上有香鳞。我们也看见了豆娘，它的别名叫色蟌，它的全身黑色，还看见了蜻蜓幼虫。

我们便开始玩水了，先用水枪弄满水，再向对方喷去，对方也向我喷来，我的全身都开起了一朵大水花。

我们也滑了水，先爬上岩石，然后在岩石上坐下来，最后轻轻挪动身体，我就像金鱼一样往下滑，我们下玩的开心时，忽然下雨了，我们马上去换衣服了。

白水洋真好玩。

福建之旅心得3“快看啊，那些圆柱形的楼房是干什么的啊?”在旅游大巴上的我们，透过窗户看见了一个个好似蘑菇的圆柱型建筑，乍一看又好像是天外飞碟!导游拍拍手，我们立刻朝他那边望去，他清清嗓子说：“今天晚上我们就在这里住下，等一下在我这里领房间的钥匙。”什么?!今天我们要在这里住下?

到了目的地我就迫不及待的冲下巴士——一个个巨大的圆柱型建筑引入眼帘，像古代的瓦房，顶上盖了瓦砖，与那些古代建筑不同的是，它的四面八方都是被土围起来的，难道这就是传说中的客家民居?

走进侨福楼，一位老人坐在门旁，房梁上柱有鸟巢，老人告诉我们，他就是建这栋楼的楼主，他饱经风霜的脸上挂满了银钩，好奇心使我问了他许多关于土楼的问题，他说，他已经有80岁了，当初他的爸爸妈妈生了四个孩子，他排行老三，老大、老二、老四，在外地赚足了钱准备盖房子。老三，就是他出力。

由于是在山区，为了防盗匪的骚扰，便建造了营垒式住宅，在土中掺石灰，用糯米饭、鸡蛋清作粘合剂，以竹片、木条做筋骨，夯筑起墙厚1米、高15米以上的土楼。

哦，原来是这样啊。由于我们是游客所以住在侨福楼，著名的承启楼在我们的旁边。

吃完了晚饭，我和妈妈去了承启楼，大门旁边的对联上写着“承前祖德勤和俭，启后子孙读与耕。”我们走进大门，一圈都是居民，圆柱的里面还有圆柱，大土楼里面还有三圈小“土楼”，我们好像走进了一个迷宫，为了不迷路，我们只在外圈走，土楼里一共有4层楼，听里面的人家说：“土楼一共有400多间房，就是说你一年都住这里，一天一间房也住不完。”由此可以知道这里住着上千人，他们全部都姓梁，“土楼是原始的生态型的绿色建筑。”黄汉民说，土楼冬暖夏凉，就地取材，循环利用，以最原始的形态全面体现了人们今天所追求的绿色建筑的“最新理念与最高境界”，“建造新一代绿色土楼，应该引起高度重视。”住在土楼里，有事情大家会互相帮忙，邻里和睦。孩子孝不孝，会有口碑，好的学习，坏的批评，起到教育约束的作用。

由于太晚了，我和妈妈就回到了侨福楼，我们住在第3层，侨福楼里面是一片空地，铺满了石头，还有一口井，我们从井里打了水在房间里睡了，房里没有空调但是也很凉快。

早晨，鸟巢里的小鸟围绕着圆形的屋顶转了一圈两圈，抬头向天空上望去，我们像在一口井里一样，天空也是圆的，颇有一种“井底之蛙”的感觉呢。

我们收拾好行李，与老人告别，我们走上巴士，我恋恋不舍的望望福建土楼，我真想一直呆在这里，感受中国的传统文化，但是我们总归得向新的旅程出发了。

福建土楼真是显示了传统建筑文化的魅力啊!

福建之旅心得4厦门，位于福建省的东南部，靠近大海。有时候，烟雾迷漫，使人感到这里仿佛就是仙境。

厦门也有鸟世界，而且不比别的地方差，你一进厦门市就能听到鸟的欢叫声，还有开了屏的孔雀和鹦鹉在门口迎接你，让你感受到鸟的友情，里面还有专门给鸟表演的杂技厅。你看，这只鸽子在钢丝上骑自行车，多厉害呀，还有那只八哥在捡垃圾，多么讲卫生呀······

怎么样，厦门鸟世界好玩吗?你们别急，还有更好玩的在后头，我们先来参观一下胡里山炮台吧，我来带你参观中国最大的炮和最小的炮，第一眼看到的就是中国最小的炮――全长只有80厘米，但它的威力却不小，有效射程在2千米左右，再往里走便是中国最大的炮――全长15米的巨炮，射程可达10千米!

看完了炮台你是不是想轻松一下?没问题，走，我们到海滨浴场去，那里的沙滩可软了，光着脚踩上去很舒服，还可以拾贝壳，游泳，泡水，好玩极了，下去玩一下水吧。

最后，我们到鼓浪屿参观一下，鼓浪屿有两大特点，首先，它是“音乐之乡”，在鼓浪屿出了很多的音乐家，现在几乎岛上的家家户户都有钢琴，而且到处都可以听到钢琴的悦耳的声音。其次，它离台湾岛最近，站在日光岩顶上极目远眺就可以看到台湾的金门岛，台湾自古以来就是中国神圣领土不可分割的一部分。

我深信，不久的将来，台湾一定会重新回到祖国的怀抱，到那时，我要到宝岛上去参观。

福建之旅心得5鼓浪屿，位于福建省厦门的东南面，它四面环海，从高处往下看，就像一头巨大的公牛，随时准备撒开四蹄，冲向遥远的天边。

鼓浪屿的面积大约是一点八七平方公里，与厦门市区隔着一条七十米宽的鹭江。因此想要到鼓浪屿，必须坐船。所以，鼓浪屿又被人称作“水上花园”。奇特的“日光岩”与“鼓浪石”就分别位于这头“大公牛”的腹部与背部。

下了船，我们走上鼓浪屿的龙头山，只见一块巨石耸立在山顶。导游介绍说：“这块直径达40多米的石头就是日光岩，是厦门的象征。日光岩景区奇石叠磊，洞壑天成，海浪拍岸，树木葱茏，繁花似锦，富有亚热带的浪漫气息。日光岩原名‘晃岩’，由于误把‘晃’拆读为‘日光’，于是就被叫做日光岩。鼓浪屿上至今还有条路名字叫晃岩路。”

进入山门，山间小路曲径通幽，两旁的山岩上留下了许多文人墨客的赞美之词。在树林一侧，是民族英雄郑成功当年操练的地方——“水操台”、“龙头寨”。登上山顶，从高处望下去，鼓浪屿四周的景色一览无余，只见远处海面上雾气迷漫，隐隐约约可以见到几首船，近处则是青山碧山，配上金色的沙滩，好像是来到了人间仙境!

篇2

自创先争优、争做农信创业先锋活动开展以来，蓬莱联社结合自身实际，精心组织，狠抓落实，确保活动开展的有声有色、富有成效，为推动各项业务加快发展提供了强大的精神动力支持和思想作风保障。

强化组织领导，细化实施方案。为加强对“两项活动”的组织领导，联社成立了以党委书记、理事长为组长，班子其他成员为副组长，各部经理为成员的创建活动领导小组，领导小组办公室设在联社党委办公室，具体负责活动的组织、指导和检查考核工作。各信用社、分社也成立了以主任为组长，会计主管员和风险管控员为副组长，内外勤党员骨干为成员的领导小组，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局，为活动的开展提供了强有力的组织领导。根据省联社和办事处党委活动实施方案，结合工作实际，该社进一步细化了“两项活动”的实施方案，明确了各阶段的工作任务和目标，并制定了党员学习培训计划、主题实践活动方案和工作创新计划，确保活动开展具有可操作性。

找准创建载体，确定承诺事项。一是围绕创建“六型”团队的要求，利用周六学习日开展“业务讲坛”，部门经理纷纷登台讲解业务知识，交流工作经验，组织开展岗位技术练兵活动，按季检验员工练兵成果，并下发通报，进一步推进“学习型”机关建设。同时邀请建文学院礼仪培训室进入营业网点进行现场培训3个多月，在全辖推行文明规范服务礼仪，努力提升服务档次，增强客户吸引力。二是开展警示教育活动。开展“红色之旅”革命传统知识教育、参观检察院廉政警示教育基地，以及到当地看守所听取服刑人员的忏悔录等活动，邀请公、检、法等部门专家专门针对刑法、职务犯罪法等有关法律条文进行授课，引导和教育干部员工自觉筑牢思想道德防线，较好树立了“合规人人有责、合规创造价值”的理念。三是合理确定承诺事项。联社党委、各信用社党支部、全社广大党员围绕提高工作效率、改进服务态度、主动服务发展，为群众办实事、解难题等方面进行承诺和公示；各岗位员工根据各自岗位职责，围绕转变工作作风、改善服务态度、提高办事效率、杜绝吃拿卡要、优质高效完成工作任务方面纷纷做出承诺。各信用社党支部、全社广大党员、各岗位员工承诺书都在党委办公室进行了备案。

坚持学习制度，保证学习效果。为扎实开展好学习教育阶段的工作，保证学习内容、学习时间、学习效果“三落实”，该社给每名干部职工发放了创新争优学习笔记，制定了创建“六型”团队加强作风建设学习教育阶段活动配档表。一是抓好思想教育启迪。坚持以员工思想教育为切入点，不断加强以思想品德、职业道德、家庭美德和社会公德为内容的“四德”教育，学习党纪政纪条规，通过每周学习培训日、每月党课日、每季开展用心尽认真履职检查、每年进行廉政述职等有效措施，有力抵御不良思想苗头侵蚀，避免干部员工价值观念扭曲，做到“常在河边走就是不湿鞋”。二是抓好合规文化建设。组织开展了“合规文化兴农信”演讲比赛，联社领导班子带头撰写合规理论调研文章和学习心得体会，共收到学习心得450余篇，开展合规宣讲活动6次，向全员发送合规短信6564条，组织监管法律知识竞赛2次。三是坚持以考促学。联社建立试题库，每季随机抽题对全辖员工进行考试，并将学习考试情况记入员工学习卡。按省联社关于加强违规违纪处理办法学习的通知精神，该社分三批组织所有干部和员工集中进行考试，严肃考试纪律，联社领导班子亲自监考，全员考试平均成绩85分以上，其中对考试不及格的12名员工进行了补考和罚款处理。

篇3

年，按照总行统一部署，结合我行实际情况，信息核查工作与相比，做出重大调整：1、信息核查比例由起初的10%抽查提升为100%全部核查；2、核查范围包括个人住房贷款、汽车消费贷款；3、电话核查结果作为落实放款前提之一，未信息核查的业务不得放款；4、信息核查流程与结果反馈进一步规范；5、定期汇总分析，提示以通报全辖。

1、工作数量

年全年本地区信息核查贷款完成总计19856笔，其中个人住房贷款14270笔（含一手房7021笔、二手房7249笔），个人汽车消费贷款5586笔。初次核查存在问题的业务共计166笔，检查有误率为0.836%，发现的疑点已逐一及时地向经办机构或客户经理提示进行核验反馈，并要求通过notes反馈结果，留存《信息核查情况反馈表》，在经经办行再次确认无重大虚假、异常情况下方可放款。

2、工作质效

个人贷款客户信息核查制度作为零售贷款集中审批运作模式下的重要配套制度之一，在保证客户申请信息的真实性和防范虚假贷款及贷款诈骗方面发挥着重要作用。经过近三年时间的试行摸索，总行将旧版的核查工作流程进行了适当调整，简化核查步骤，提高核查比例，强调核查制度的执行落实和监控反馈。在明确工作任务之后，我适时地提高了工作效率，进一步精细化信息核查流程，积极配合尽职、审批和放款人员做好零售各环节工作，有效地保证所核查贷款的真实性和准确性。

3、学习与成长

年，我深刻领会行长各个季度工作讲话精神，积极参与关于金融危机下的新零售贷款政策变革的讨论，认真学经理室提出的“四点体会十个要求”，不断更新知识，在反思中取得进步。作为一名青年党员，我积极响应省行党委号召，结合自身实际，认真参与了“学习贯彻十七届四中全会精神”的活动。在心得体会中，把学习贯彻十七届四中全会精神同我行开展“锻造五种作风、强化五种意识和树立发展四观”教育活动相结合；同贯彻落实我行“年-2012年发展战略规划”相结合；将个人目标统一到为实现我行“百年历史、百亿利润”“建设系统内一流分行”的战略目标上。我所在的团队经常利用工作间歇组织各种形式的学习、培训活动，我行各项政策以及与业务相关的金融、法律知识，由团队主管及有所专长的同事主讲，部门内部刊物《每周一学》、《信息周报》都是我们的必修课；另外，今年我以优异的成绩通过了行内组织的资金业务产品经理任职资格考试，并利用半年的业余时间参加了afp金融理财师的培训，并于11月份顺利通过认证资格考试，为日后更好地为客户服务打下坚实的基础。通过上述各种方式的学习，大大提高了自身的素质，不仅利于做好本职工作，更通过学习我认识到了自己在知识方面的缺陷，督促我继续不断学习不断完善。

4、内部满意度

年，我基本完成了各级领导下达的各项任务，与消费信贷中心各团队密切协作、积极配合，并协助中心秘书做好系统各项维护工作和零售评审会会前准备及会后签报统计工作。我还担负起日常团队交通费报销等后勤工作，努力做好团队管理的“勤务兵”。同时，作为个人金融部团支部副书记，我组织部内广大青年团员，积极配合省行团委协同本部党委，开展了问卷调查、全员读书、五四90周年庆祝、“建设系统内一流分行”研讨、红色之旅沂蒙行、“建国大业”观后感征文等一系列活动。

二、工作中存在的问题和不足

年是我入行以来的第三个年头，我非常珍惜在个人金融部工作的机会，因为个金部站在市场的前沿，每天都能在第一时间掌握市场动态。虽然现在日常工作已经上手，但自身还存在很多问题。

1.工作不够细致，质量与效率没有达到良好的统一

年年初，信息核查工作从10%抽查提升到100%全面核查，业务量急剧猛增，并整个年度逐月递增，在工作量上明显感觉吃不消，特别当几项任务同时需要完成的时候，因为过于追求速度从而忽略了质量，很多小细节上都有所欠缺，与同为信息核查员的同事在责任心和工作态度上都有一定差距。

2.缺乏一线经验，在各方面的沟通上缺乏技巧性。

从入行起，我就一直从事信息核查工作，很多东西还都停留在理论基础上，缺乏一线工作的实际经验。在与客户交流联系中，不能及时正确地回答客户所提出的各种与贷款相关的问题；由于对相关业务政策了解不够全面，理解得不够透彻，造成在与经办行协调沟通中，明显和尽职、审批人员的在业务把握上存在一定差距，不能做到良好的换位思考，经常过于直接，缺乏技巧性。

三、年的工作思路及部门发展建议

1.加强客户关系的管理，完善沟通技巧。

“得客户者得天下”，客户是银行赖以生存和发展的基石。加强客户关系的管理，是我行业务可持续发展的重中之重。要从以产品为中心，转变到以客户为中心，这是对传统观念和流程的一次革命。怎样做到以客户为中心呢？我认为就是“急客户所急，想客户所想”。积极与客户做到良好的沟通，就能实现维护客户、拓展客户的目标，在信息核查岗位上更是如此。客户选择在银行贷款，当贷款进入审批流程，信息核查就成为银行与客户沟通的第一座桥梁。良好的沟通技巧，能拉近银行与客户的距离，增添客户对银行的信任，更好地与银行配合以完善贷款信息，提高审批及放款的效率，让客户对银行的服务更加满意，从而形成一种良性循环。年被喻为我行战略意义上的“个金年”，是我行转型时期的关键之年。而我所在的信息核查岗位并将应对新的挑战，我们会积极申请增添录音电话来作为完善工作质量的一把利器，更好地为零售贷款集中审批而保驾护航。

篇4

按照总行统一部署，2010年。结合我行实际情况，信息核查工作与相比，做出重大调整：1信息核查比例由起初的10%抽查提升为100%全部核查；2核查范围包括个人住房贷款、汽车消费贷款；3电话核查结果作为落实放款前提之一，未信息核查的业务不得放款；4信息核查流程与结果反馈进一步规范；5定期汇总分析，提示以通报全辖。

1工作数量

其中个人住房贷款14270笔（含一手房7021笔、二手房7249笔）个人汽车消费贷款5586笔。初次核查存在问题的业务共计166笔，2010年全年本地区信息核查贷款完成总计19856笔。检查有误率为0.836%发现的疑点已逐一及时地向经办机构或客户经理提示进行核验反馈，并要求通过note反馈结果，留存《信息核查情况反馈表》经经办行再次确认无重大虚假、异常情况下方可放款。

2工作质效

保证客户申请信息的真实性和防范虚假贷款及贷款诈骗方面发挥着重要作用。经过近三年时间的试行摸索，个人贷款客户信息核查制度作为零售贷款集中审批运作模式下的重要配套制度之一。总行将旧版的核查工作流程进行了适当调整，简化核查步骤，提高核查比例，强调核查制度的执行落实和监控反馈。明确工作任务之后，适时地提高了工作效率，进一步精细化信息核查流程，积极配合尽职、审批和放款人员做好零售各环节工作，有效地保证所核查贷款的真实性和准确性。

3学习与成长

深刻领会行长各个季度工作讲话精神，2010年。积极参与关于金融危机下的新零售贷款政策变革的讨论，认真学经理室提出的四点体会十个要求”不断更新知识，反思中取得进步。作为一名青年党员，积极响应省行党委号召，结合自身实际，认真参与了学习贯彻十七届四中全会精神”活动。心得体会中，把学习贯彻十七届四中全会精神同我行开展“锻造五种作风、强化五种意识和树立发展四观”教育活动相结合；同贯彻落实我行“2010-2012年发展战略规划”相结合；将个人目标统一到为实现我行“百年历史、百亿利润”建设系统内一流分行”战略目标上。所在团队经常利用工作间歇组织各种形式的学习、培训活动，行各项政策以及与业务相关的金融、法律知识，由团队主管及有所专长的同事主讲，部门内部刊物《每周一学》信息周报》都是必修课；另外，今年我以优异的成绩通过了行内组织的资金业务产品经理任职资格考试，并利用半年的业余时间参加了afp金融理财师的培训，并于11月份顺利通过认证资格考试，为日后更好地为客户服务打下坚实的基础。通过上述各种方式的学习，大大提高了自身的素质，不仅利于做好本职工作，更通过学习我认识到自己在知识方面的缺陷，督促我继续不断学习不断完善。

4内部满意度

基本完成了各级领导下达的各项任务，2010年。与消费信贷中心各团队密切协作、积极配合，并协助中心秘书做好系统各项维护工作和零售评审会会前准备及会后签报统计工作。还担负起日常团队交通费报销等后勤工作，努力做好团队管理的勤务兵”同时，作为个人金融部团支部副书记，组织部内广大青年团员，积极配合省行团委协同本部党委，开展了问卷调查、全员读书、五四90周年庆祝、建设系统内一流分行”研讨、红色之旅沂蒙行、建国大业”观后感征文等一系列活动。

二、工作中存在问题和不足

非常珍惜在个人金融部工作的机会，2010年是入行以来的第三个年头。因为个金部站在市场的前沿，每天都能在第一时间掌握市场动态。虽然现在日常工作已经上手，但自身还存在很多问题。

质量与效率没有达到良好的统一1.工作不够细致。

信息核查工作从10%抽查提升到100%全面核查，2010年年初。业务量急剧猛增，并整个年度逐月递增，工作量上明显感觉吃不消，特别当几项任务同时需要完成的时候，因为过于追求速度从而忽略了质量，很多小细节上都有所欠缺，与同为信息核查员的同事在责任心和工作态度上都有一定差距。

各方面的沟通上缺乏技巧性。2.缺乏一线经验。

就一直从事信息核查工作，从入行起。很多东西还都停留在理论基础上，缺乏一线工作的实际经验。与客户交流联系中，不能及时正确地回答客户所提出的各种与贷款相关的问题；由于对相关业务政策了解不够全面，理解得不够透彻，造成在与经办行协调沟通中，明显和尽职、审批人员的业务把握上存在一定差距，不能做到良好的换位思考，经常过于直接，缺乏技巧性。

三、2011年的工作思路及部门发展建议

完善沟通技巧。1.加强客户关系的管理。