杂志简介
《劳动保障世界》于1989年创刊，主要刊登有关保障论坛、人力资源、劳动关系、社会保险、专题探讨、域外传真等，杂志与时俱进，开拓进取，保持优势，敢于争先，是一本公开发行的综合性旬刊。
《劳动保障世界》以科学性、学术性和实用性为办刊宗旨，力求及时、准确地反映国内劳动与社会保障领域基础研究、实践成果、人力资源管理、学术探讨的新成果、新方法、新理论、新动态。用科学的理论知识和实际经验指导劳动与社会保障工作者的服务实践，为广大劳动与社会保障工作者提供良好的教育机会和学术交流的平台，致力于全面提高劳动与社会保障工作者的综合素质。
期刊须知
[1]中文标题一般不超过20字。应准确、简明地反映文章内容，避免使用未约定俗成的缩写词、字符、代号等。
[2]引用资料要有文献依据，参考文献为作者亲自查阅的近3～5年的主要文献。
[3]摘要一般应包括：目的、方法、结果和结论四要素，结果和结论可合并，字数一般以200字以内为宜。关键词可选3～8个。如果需要，请同时附上英文摘要。
[4]基金资助信息：列出基金项目名称与编号。
[5]作者投稿时，请在另页写明姓名、性别（民族—汉族可省略）、出生年、籍贯、学位、职称、研究方向、工作单位、通信地址、邮政编码、联系电话、电子信箱（E-mail）。
数据分析
- 综合影响因子：0.14
- 期刊他引率：1
- 被引半衰期：暂无
- 平均引文率：暂无
立即指数
期刊他引率
立即指数：表征期刊即时反应速率的指标，即该期刊在评价当年刊载的论文，每篇被引用的平均次数。
期刊他引率：期刊被他刊引用的次数占该刊总被 引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度。
影响因子：指该刊在某年被全部源刊物引证该刊前两年发表论文的次数，与该刊前两年所发表的全部源论文数之比。
影响因子
杂志发文量
主要发文机构分析
| 机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 吉林财经大学 | 157 | 政府；养老；农村；企业；老龄化 |
| 辽宁对外经贸学院 | 150 | 物流；物流发展；配送；农产；农产品 |
| 上海工程技术大学 | 115 | 养老；大学生；老龄化；保险；老年 |
| 北京联合大学 | 107 | 大学生；高校；创业；课程；教育 |
| 首都经济贸易大学 | 101 | 养老；保险；居家养老；基金；保险基金 |
| 吉林大学 | 88 | 就业；农村；创业；保险；社会保障 |
| 无锡工艺职业技术学院 | 76 | 高职；院校；教育；高职院校；大学生 |
| 长春工业大学 | 75 | 养老；保险；农民；养老服务；农村 |
| 吉林省人力资源和社会保障厅 | 75 | 保险；社会保障；就业；养老；社会保险 |
| 苏州大学 | 72 | 社会工作；养老；社会；体育；社会工作介入 |
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