《珞珈管理评论期刊》CSSCI南大期刊
Luojia Management Review《珞珈管理评论》杂志是CSSCI南大期刊，创办于2007年，发行周期是季刊。综合影响因子0.58，武汉大学经济与管理学院主办，武汉大学主管。主要栏目有其他、企业管理、公司治理、物流与供应链管理、投资、市场营销管理、会计与财务管理、公司治理与人力资源管理、管理里理且论与实践、旅游管理、市场营销与旅游管理、技术经济与管理、市场营销、创新创业管理、信息管理、人力资源管理、系统管理与电子商务、电子商务与物流管理、人力资源管理与市场营销、服务经济专论等。
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主管单位：武汉大学
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ISSN：暂无
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主办单位：武汉大学经济与管理学院
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CN：暂无
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审核时间：1-3个月
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创刊时间：2007
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全年订价：¥ 388.00
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发行周期：季刊
杂志简介
《珞珈管理评论》介绍知识创造和新方法的运用，推广具有实践基础的研究成果。于2007年创刊，主要刊登有关研究报告、文献综述、简报、专题研究等，杂志与时俱进，开拓进取，保持优势，敢于争先，是一本综合性季刊。
期刊须知
[1]第一作者信息：姓名、出生年份、性别、籍贯、职称、学位、工作单位（高校等大单位注明院系等二级单位）、通讯地址、邮编、固定和移动电话、电子邮箱（请勿遗漏，以便及时通知审稿结果和其他事项）。
[2]来稿请附300字左右的内容摘要、3-8关键词。
[3]参考文献：作者根据来稿的情况，可以列出参考文献（不包括注释中已经出现的文献），但本刊一般在所刊发的文章后面不另开列“参考文献”。
[4]文题应简明贴切地概括文章主题。一般不宜超过28个字，不用副题。文题中尽可能不用缩略语、字符、代号等。
[5]来稿应具有科学性、创新性和前瞻性，具有较强的理论意义或实践意义，并具有一定的学术价值。
期刊荣誉
数据分析
- 综合影响因子：暂无
- 期刊他引率：暂无
- 被引半衰期：暂无
- 平均引文率：13.7857
立即指数
期刊他引率
立即指数：表征期刊即时反应速率的指标，即该期刊在评价当年刊载的论文，每篇被引用的平均次数。
期刊他引率：期刊被他刊引用的次数占该刊总被 引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度。
影响因子：指该刊在某年被全部源刊物引证该刊前两年发表论文的次数，与该刊前两年所发表的全部源论文数之比。
影响因子
杂志发文量
主要发文机构分析
| 机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 武汉大学 | 280 | 企业；实证；绩效；实证研究；供应链 |
| 中南财经政法大学 | 38 | 企业；绩效；中介；契约；心理契约 |
| 华中科技大学 | 25 | 企业；绩效；供应链；影响因素；情感 |
| 南开大学 | 22 | 企业；董事；绩效；实证；实证研究 |
| 华中农业大学 | 19 | 食品；消费者；产品伤害危机；地理标志；实证 |
| 中山大学 | 17 | 企业；绩效；实证；实证研究；企业绩效 |
| 南京大学 | 16 | 绩效；企业；业绩；影响因素；元件 |
| 华中师范大学 | 11 | 感知；直播；主播；消费者；旅游 |
| 吉林大学 | 9 | 企业；绩效；并购；创业；EL |
| 暨南大学 | 9 | 企业；盈余；盈余质量；有权；证监会 |
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