《组织人事学研究》于1987年创刊,主要刊登有关专论、制度改革、班子建设、基层党建、组工论坛、调研报告、杂谈广角等,杂志与时俱进,开拓进取,保持优势,敢于争先,是一本公开发行的综合性月刊。
[1]中英文摘要(200字-300字)、中英文关键词(3个-8个)。
[2]基金项目:如果论文是项目成果,请按“项目名称(项目号)”的形式写出。项目名称与项目号两者都要有。
[3]文章标题为三号黑体,摘要为5号楷体字,正文为小四号仿宋体,行距为24磅。
[4]论文格式一般要包括:题目(中英对照)、作者及单位、右边、内容摘要、关键词、正文、注释、参考文献等。
[5]凡来稿应主题突出、论点明确、论据可靠、数据准确、语言精练、逻辑严密、图表清晰。
机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
甘肃省委组织部 | 104 | 干部;党员;政治;社会主义;主义 |
中共安徽省委组织部 | 60 | 干部;领导干部;人事;民主;干部人事 |
南通市委 | 48 | 干部;任用;干部选拔;干部选拔任用;选拔任用 |
盐城市盐都区委 | 43 | 干部;主义;党员;领导干部;社会主义 |
甘肃省委常委 | 36 | 干部;经济社会;社会主义;主义;政治 |
中共甘肃省委组织部 | 34 | 干部;任用;选拔任用;干部选拔;政治 |
中共中央组织部 | 33 | 干部;社会主义;领导干部;共产党;主义 |
广东省惠州市委组织部 | 30 | 农村;干部;党建;党建工作;党员 |
宿迁市委组织部 | 29 | 干部;干部工作;领导干部;人事;任用 |
兰州市委组织部 | 27 | 干部;党建;任用;人才队伍建设;科学发展观 |
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